国企会计,城投会计,如何更好的提升 问
你好,学习建筑会计课程 答
相关股权激励如下:(1)2×22年1月1日,甲公司经过股 问
第一批(10 万份 / 人,2×22 年达标) 费用 = 10 人 × 10 万份 × 8 元 / 份 = 800 万元 第二批(20 万份 / 人,2 年等待期) 2×22 年应确认 = 10 人 × 20 万份 × 10 元 / 份 ÷ 2 = 1000 万元 2×22 年合计费用 800 %2B 1000 = 1800 万元 递延所得税资产 = 1800 × 25% = 450 万元 答
假如2月份发放了以前的工资10000元,入职日期2026. 问
是的,只能扣除5000的哈,是新的1年了 答
请问,出口延期退税,需要银行回单是美元回单还是人 问
是你实际交易结算货币的回单 答
垃圾处理费是什么?是什么东西?则如何计提?如何计算? 问
同学您好,很高兴为您解答,请稍等 答

想咨询下,员工上月离职,社保由于公司办理时间原因,目前 11月的养老、失业、工伤在原公司,医疗在另一家。员工的新劳动合同约定,相关费用由新公司承担。那么这两家公司关于社保、11月工资的会计分录分别是?老师可以帮忙说下吗?数据可以简单引用。
答: 同学您好,很高兴为您解答,请稍等
老师,员工10月刚入职,工资还没发放,但是10月开始已经缴纳社保了,现在申报10月工资,是本期收入0,社保那三项扣除的数据填上吗
答: 你好!即使10月份员工的工资尚未发放,但社保已经开始缴纳,那么在申报工资时,应当将社保的相关扣除数额填写上去。这样做可以确保员工的社保缴纳记录准确无误。
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
老师,我们公司每个月20日发工资,请问下这个月个税社保,我们申报的是11月份工资,12月工资要在元月20日发放,可不可以在这次把12月的工资一起申报完?
答: 已经发放了就可以申报






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2022-10-25 17:16
玲老师 解答
2022-10-25 17:32