送心意

陈诗晗老师

职称注册会计师,中级会计师,专家顾问

2022-10-20 17:15

这里就是在相关费用分配的时候,会计算一个分配率,分配率计算的标准不一样
前者按资源进行分配,后面按作业 量分配

上传图片  
相关问题讨论
您好,这个是属于采购方需要承担
2022-04-04 08:34:34
您好,人力资源公司的成本具体可分为四大项:取得成本、开发成本、使用成本、离职成本。 1.取得成本。 包含:(1)招聘费,即招聘活动中的费用,包括招聘广告费、差旅费、招聘人员的工资和奖金、招聘活动日程办公费、选拔费及其他支出;(2)安置费,指录用后安排到有关岗位过程的费用,...”
2022-01-11 22:27:23
您好,是的。成本动因分为资源动因和作业动因
2022-01-16 14:22:28
这里就是在相关费用分配的时候,会计算一个分配率,分配率计算的标准不一样 前者按资源进行分配,后面按作业 量分配
2022-10-20 17:15:16
同学,你好 人力资源
2022-09-06 14:28:22
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
    举报
    取消
    确定
    请完成实名认证

    应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

    取消
    确定
    加载中...