某工业企业基本生产车间生产甲、乙两种产品,某年8 月份甲、乙产品耗用的生产工时分别为 3 000 小时、7 000 小时。该月基本生产车间生产工人工资 85 000 元,其中属于甲、乙产品直接计入的工资费用分别为 45 000 元、35 000 元;基本生产车间管理人员工资 7 000 元;行政管理部门人员工资10 000 元;销售部门人员工资 1 600 元。职工福利费按工资总额的 14%计提。间接计入的工资费用按产品生产工时比例分配。根据上述资料计算,下面说法正确的是( )。 A 甲产品生产工人的工资费用为 46 500 元 B 甲产品生产工人的工资费用为 45 000 元 C 乙产品生产工人的工资费用为 38 500 元 D 乙产品生产工人的工资费用为 35 000 元 E 记入“制造费用”账户的金额为 7 000 元

学堂用户stxtj6
于2022-10-07 14:34 发布 1592次浏览
- 送心意
方亮老师
职称: 税务师,会计师
2022-10-07 14:41
您好,正确答案是ace,甲产品的工人工资=45000+5000*3000/10000,乙产品的工人工资=35000+7000/10000,车间管理人员工资计入制造费用。
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您好,正确答案是ace,甲产品的工人工资=45000%2B5000*3000/10000,乙产品的工人工资=35000%2B7000/10000,车间管理人员工资计入制造费用。
2022-10-07 14:41:21
你好!你的理解基本正确。在申报企业所得税汇算清缴时,职工福利费通常包括应付职工薪酬、制造费用、管理费用、销售费用等科目下的福利费之和。但具体的计算方式可能会因企业的具体情况和税务政策的变化而有所不同,所以在实际操作中,最好是咨询你们的会计或者税务顾问。
2023-07-24 12:12:04
管理费用/销售费用/制造费用下的-职工福利费
2023-11-27 17:06:15
你好,工资的话也应该是制造费用。
2022-03-09 15:31:14
好,是的,需要这个科目过渡。
2022-08-22 13:54:36
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