老师,员工请长假,8月份工资只有490.91元,8月的社保也给他买了。他工资减去个人部分515.92,还欠公司25.01元。请问我8月份怎么计提工资?是 借:管理费用-工资490.01元,借:其他应收款25.01元,贷:515.92元。。是这样做吗?

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于2022-09-16 16:24 发布 517次浏览
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小锁老师
职称: 注册会计师,税务师
2022-09-16 16:24
您好,你贷方是应付职工薪酬吧
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您好,你贷方是应付职工薪酬吧
2022-09-16 16:24:31
你好,这个没有的,因为其他应收款这个科目是一个过渡科目,在下一个月也就消除掉了。你直接放到管理费用里面,没什么关系的
2022-03-14 08:09:49
你好,如果之前员工有借的备用金,就贷记其他应收款。如果之前没有借备用金,是之后再支付报销款的,就贷记其他应付款,实际报销时 借:其他应付款 贷:银行存款。
2024-04-12 23:38:32
您好,同学,如果没付对方款的话直接付,贷计银行存款,如果职工有借支,此报销核销借支的话做其他应收款-该员工
2024-04-12 23:36:31
您好,如果你方是借入往来款应该计其他应付款,借出的计入其他应收款。是可以计入管理费用的。
2022-01-29 12:10:57
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