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送心意

meizi老师

职称： 中级会计师

2022-09-06 14:45

你好；  一般是离职补偿协议；      参考附件 

心悦 追问

2022-09-06 14:49

（国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知）老师 这个通知里有特别规定 离职补偿必须补多少合适么

meizi老师 解答

2022-09-06 14:51

 你好； 
离职补偿金的标准：
1、按劳动者在本单位工作的年限，每满一年的，补偿其一个月工资;
2、六个月以上不满一年的，补偿一个月的工资;
3、不满六个月的，补偿半个月的工资。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

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相关问题讨论
你好；  一般是离职补偿协议；      参考附件 
2022-09-06 14:45:51
你好，借；管理费用等科目，贷；应付职工薪酬 借；应付职工薪酬，贷；银行存款
2019-09-17 18:10:08
你好！离职补偿需要单独申报的。
2017-08-08 16:53:32
你好 按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,向劳动者支付半个月
2021-09-15 10:19:40
根据《中华人民共和国个人所得税法》第75条规定，对于离职人员收取的薪酬补偿等领取的财产，应按照当期应纳税所得额的20%比例，按月收取个人所得税。您可以根据离职人员实际应纳税所得额，计算出相应的所得税税额，从而确定补偿金额。 拓展知识：根据《中华人民共和国个人所得税法》第80条规定，当期应纳税所得额低于1500元的，不征收个人所得税；当期应纳税所得额大于1500元的，应按照如下规定收取个人所得税：应纳税所得额不超过3000元的，按照3%比例收取；应纳税所得额超过3000元的，按照20%比例收取。
2023-02-28 16:55:10
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