图中写到“应当向劳动者每月支付2倍的工资”怎么理解？为什么要支付两倍工资？满足什么条件后要向劳动者支付2倍工资，为什么我工作了五年了，每个月没有得2倍工资啊？不是很理解图中所讲，求解！

图中写到“应当向劳动者每月支付2倍的工资”怎么理解？为什么要支付两倍工资？满足什么条件后要向劳动者支付2倍工资，为什么我工作了五年了，每个月没有得2倍工资啊？不是很理解图中所讲，求解！

答： 同学你好，是说如果单位没和你签书面劳动合同已经超过了一个月，那就要支付2倍工资

劳动者试用期间被证明不符合录用条件的要开工资吗，好像说的是不给经济补偿金，这个意思是没有工资吗

答： 您好。您好，有工资补偿是工资以外的就补偿。 正常发工资没有经济补偿。

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

老师您好，如果是用人单位降低劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，需不需要向劳动者支付经济补偿？

答： 如果劳动合同期满，用人单位降低了原劳动合同约定的条件与劳动者续签劳动合同，这时劳动者不同意续签的，用人单位可以终止劳动合同，但必须支付经济补偿金。