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伟春
于2022-02-09 16:16 发布 786次浏览
meizi老师
职称: 中级会计师
2022-02-09 16:16
你好 ; 对方的员工 要开票给你 ; 你做成本。 不能作为自己员工; 不然你还得买社保的
伟春 追问
2022-02-09 16:22
我明白劳务跟工资概念是有区别的,我是刚接手这块,但之前听建筑业税务规划了解了点,不过主管负责项目上的项目经理,及负责人都不认可我提出的,他们提出从事十多年都是这么操作,对方提供工资单,我们做成本,因为项目的流动性所以都不买社保的,有没有这块知识的依据或者其他
meizi老师 解答
2022-02-09 16:24
你好 ; 劳务合同才是不用买社保 ;除非是你员工才不会开票的 ; 如果是公司以外的人都要开票 ; 他们这样操作不代表就没有风险的;
2022-02-09 16:31
如果以工资单入账,怎么做账会好一点
2022-02-09 16:33
你好 ; 自己雇员直接做 成本去处理即可 ; 但是要报个税的哦; 按工资薪金来报。 买社保
2022-02-09 16:34
像刚咨询的问题,油漆工木工这块,我们也算分包出去,如果对方开发票给我们,增值税缴纳是不是可以按差额征收缴纳
2022-02-09 16:36
你好 ; 是的。 可以差额缴纳了
工地上的油漆工,木工,社保没有买,但是总包都买了意外保险
2022-02-09 16:37
你好; 意外保险不算的; 说的是社保才行的 不然会有风险的
2022-02-09 16:39
差额缴纳比如开出去10万元不含税,扣除工资,社保部分,这块工资是应发还是实发,社保部分是全部还是公司或者个人承担部分
2022-02-09 16:40
嗯,没有买社保,说白了不是我们员工
其他还有什么可以扣除
2022-02-09 16:43
你好; 其他的话 就得看你成本包括哪些了。如果只是劳务部分的成本 其他就没有什么成本了
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meizi老师 | 官方答疑老师
职称:中级会计师
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