咨询下,公司为小规模纳税人,与个人签订租车合同,全 问
老师,这两种都是税务代开给我们的金额。第二种是不是把我们公司按照一般纳税人(小微)处理了?租金12万,超过10万,所以只有城建税那个规定?因为税款整体少了,所以发票开了就没去问。 答
你好老师,我公司属于小规模纳税人,我在个税系统里 问
多交了个税,你员工同意吗?容易被申诉。 答
老师,一张进项对应几张报关单,如何配对 问
你还是选择报关单配单 答
员工10月份离职,工资12月份也没发,申报个税时,人员 问
税务局一直提示,有员工超过3个月未发工资,有影响么? 答
平时一些共用的费用怎么划分部门,比如用车,车间在 问
还有其他部门在用尼 答

发放工资为什么要提前计提呀,不计提直接发放时做分录不可以吗
答: 你好!不计提的话报表会不平。
计提和发放工资怎么做分录,麻烦把数字也写上,谢谢
答: 1.计提工资 借:××费用(管理/销售等)138995.62 贷:应付职工薪酬——工资138995.62 2.计提社保(企业部分)没给 借:××费用(管理/销售等)没给 贷:应付职工薪酬——社保 没给 3.次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 138995.62 贷:其他应收款——社保(个人部分) 10892.25 其他应收款——公积金(个人部分) 4580 应交税费——应交个人所得税 0 库存现金/银行存款或现金 123523.37 4.上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金 5.上交个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款或现金
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
五险怎么计提和发放工资,怎么做分录?
答: 计提工资和社保时 借:管理费用等--工资/社保(公司负担部分的社保) 贷:应付职工薪酬--工资/社保 实际发放工资时 借:应付职工薪酬--工资 贷:其他应付款--社保(个人负担部分的社保) 应交税费--应交个人所得税 银行存款 缴纳社保时 借:应付职工薪酬--社保 其他应付款--社保(个人负担部分的社保) 贷:银行存款





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钵仔糕 追问
2017-01-04 18:18
吴月柳 解答
2017-01-04 15:33
吴月柳 解答
2017-01-04 15:38
吴月柳 解答
2017-01-04 18:41