去面试的时候,可能是主管来问,他会问些什么样的专 问
老师正在计算中,请同学耐心等待哦 答
注册下公司小规模纳税人,一直没有进行税务登记也 问
没有经营就没事,已经开始经营又不申报就有事 答
社保、公积金、员工福利这一些费用也是可以做研 问
研发部门人员的是 但是福利费有扣除比例在其他费用里面不超过10% 答
老师,公司是一般纳税人,2015年有一台车8万,当时做的 问
这是有残值吗 是的话处置收益的对 答
辛苦图片这个老师说下谢谢 问
同学你好我给你解答 答

请问:现代服务业中,本期销项税额小于进项税额没有产生应纳税额的情况下,进项税额是否试用加计抵减政策,能否计提加计10%?
答: 你好,可以的,只不过是你现在没法抵扣。
有一部分开票的销项税 一部分还没有开票 在报税 填写附表1 的时候 在开具发票和未开具发票 那里都填写了 进项税是全部都勾选了 确认了抵扣联明细表 附表2有些数据也是自动生成了 现在 再填主表 主表有一部分也是自动生成了 销项税额是 已开发票和未开发票的总金额 进项税额 是确认的全部金额 最后应纳税额那里出现了要交税的金额 不是开票的销项税和进项税 相抵减么 留底的进项税 可以抵扣 下次开票的销项税
答: 这个销项税额是,合计的,只有这个合计小于进项税额才会有留底税额
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
题目:甲公司以提供生活服务为主,2022年适用进项税额加计抵减政策。已知其2月销项税额23.8万元,简易计税应纳税额3万元,当期可以抵扣的进项税额为20万元,上期末加计抵减余额1万元。则该公司2月应纳税额是( )万元。 答案:当期计提加计抵减额=20×15%=3(万元), 当期可抵减加计抵减额=1+3=4(万元)。 当期一般计税抵减前应纳税额=23.8-20=3.8(万元)。 则当期应纳税额=3.8-3.8+3=3(万元)。 提问为何不可以:23.8+3)-20-(20*15%+1)=2.8 ?
答: 我们可以先计算当期加计抵减额,再计算当期应纳税额。 已知2月销项税额为:23.8万元 已知2月简易计税应纳税额为:3万元 已知当期可以抵扣的进项税额为:20万元 已知上期末加计抵减余额为:1万元 根据当期计提加计抵减额 = 当期可抵扣进项税额 × 加计抵减比例,可计算当期计提加计抵减额: 20 times 15% = 320×15%=3万元 根据当期可抵减加计抵减额 = 上期末加计抵减余额 %2B 当期计提加计抵减额,可计算当期可抵减加计抵减额: 1 %2B 3 = 4万元 根据当期一般计税抵减前应纳税额 = 当期销项税额 - 当期可抵扣进项税额,可计算当期一般计税抵减前应纳税额: 1.8 - 20 = 3.8万元 根据当期应纳税额 = 当期一般计税抵减前应纳税额 - 当期可抵减加计抵减额,可计算当期应纳税额: 2.8 - 4 = -0.2万元 所以,该公司2月应纳税额是-0.2万元。









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