小规模缺票有什么办法嘛?除了开成本票 问
您好, 可以做点人员的工资的 答
老师24年1季度盈利,23年企业所得税暂未汇算清缴,24 问
你好,这个不行的,你只有做了汇算清缴才可以弥补亏损。 答
留存收益不是包括盈余公积吗?为什么这里提取的又 问
你好,留存收益包括盈余公积和未分配利润 年末留存收益=100万%2B800万*(1—25%)—20万—30万 净利润提取盈余公积,是留存收益内部一增一减的变动,留存收益总额是不变的。 答
老师,这个不定项的讲解这种题不会 问
同学你好,题目没有发全, 遇到这种题目不用着急,是这样理解的, 我给你写一下思路 答
工商年报的社保缴纳金额,包含本年缴纳上年缓缴金 问
你好,工商年报的社保缴纳金额,是不包含本年缴纳上年缓缴金额(因为所属期不对) 答
发放5月份工资:借:应付职工薪酬-职工工资 贷:银行存款 缴纳6月份社保:借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保 贷:银行存款缴纳6月份住房公积金:借:应付职工薪酬-住房公积金 其他应付款-住房公积金 贷:银行存款计提社保:借:管理费用-社保 销售费用-社保贷:应付职工薪酬-社保计提住房公积金:借:管理费用-住房公积金 销售费用-住房公积金贷:应付职工薪酬-住房公积金
答: 您好 请问您有什么疑问
老师您好想问下我做提工资的分录对不借:销售费用 贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-养老保险 应付职工薪酬-失业 应付职工薪酬-公积金发放工资借:应付职工薪酬-工资 贷:现金
答: 您好!计提的时候,借销售费用 贷应付职工薪酬—工资就可以了
报考2022年中级会计职称对学历有什么要求?
答: 报名中级资格考试,除具备基本条件外,还必须具备下列条件之一
计提公积金 借:应付职工薪酬-住房公积金 其他应付款-住房公积金 贷:应付职工薪酬-住房公积金结转公积金 借:管理费用-住房公积金 贷:应付职工薪酬-住房公积金扣公积金 借:应付职工薪酬-住房公积金 应付职工薪酬-住房公积金 贷:银行存款这是前面会计做的分录,不太理解什么意思?
答: 您好:第一步计提公积金:应付职工薪酬-住房公积金(公司部分) 其他应付款-住房公积金(个人部分) 第二步:结转公积金, 把公司部分的转入管理费用 第三步:缴纳公积金:把第一步贷方的公积金金额,用银行存款支付出去。