你好,计提工资,需要附工资表吗?发放工资同样也需要 问
同学,你好 嗯嗯,是的 答
某体检单位25年先来体检 体检费420000 后来到账2 问
先算清:应收 42 万,实收 45 万,多收 3 万。 你之前调整分录正确,现在应收贷方 3 万,做一笔: 借:应收账款 30000 贷:预收账款 30000 应收就平了,26 年有业务再冲预收。 答
请问老师,我们是国企业,零元收购一个企业,收购时会 问
零元收购,不用做分录 答
老师你好,2月发放年终奖希望算到25年,会计分录,是小 问
同学您好,很高兴为您解答,请稍等 答
请问在CIF的情况下,同时出口两种商品的时候,运费跟 问
同学您好,很高兴为您解答,请稍等 答

做计提工资时,为什么计提了个人社保部分
答: 一、不计提个人社保部分,个人社保是代扣代付的。
老师,2月免交社保,那我怎么计提工资呢?
答: 你好,根据应付工资金额做计提工资分录就是了
一名会计如何让领导给你主动加薪?
答: 都说财务会计越老越吃香,实际上是这样吗?其实不管年龄工龄如何
计提工资时,社保包含在工资里面吗
答: 你好 个人社保是包括在里面的 比如 工资100元 个税5元 个人社保3元 单位社保5元 那么 先计提工资:借管理费用-工资100贷应付职工薪酬-工资100 计提单位社保:借管理费用-单位部分社保5贷应付职工薪酬-单位部分社保5 缴纳社保:借应付职工薪酬-单位部分社保5 其他应收款-个人部分社保3 贷银行存款8 ; 发放工资: 借应付职工薪酬-工资100 贷 其他应收款-个人部分社保3 应交税费-应交个人所得税5 银行存款92







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