送心意

邹老师

职称注册税务师+中级会计师

2016-07-22 09:04

是不是汇算清缴时要把应付职工薪酬-福利费加上管理费用-福利费的合计数看有没有超过14%呢

邹老师 解答

2016-07-21 16:28

你好,所有计入福利费的科目,不超过14%的不用做调整增加

邹老师 解答

2016-07-22 18:07

看应付职工薪酬——福利费的借方是否超过14%

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相关问题讨论
你好,职工薪酬明细表看应付职工薪酬借方,发生额合计或者贷方发生额合计。
2021-04-30 15:08:45
应付职工薪酬,它是属于负债类,是对员工的工资的一个核算,这个应付职工薪酬,如果说期末有余额,就说明是还没有给员工发的工资,没有发的工资,这一部分在所得税时候不能够扣除纳税调整。
2021-12-26 16:30:58
您好 个人代扣的部分要计提到应付职工薪酬-工资里面
2020-12-20 10:57:44
分录不对哈; 按我写的来做:     1.计提工资  借:管理费用等贷:应付职工薪酬——工资  2.计提社保和公积金(企业部分)  借:管理费用等 贷:应付职工薪酬——社保  应付职工薪酬-公积金 3.次月发放工资时  借:应付职工薪酬——工资  贷:其他应付款——社保(个人部分)  其他应付款-公积金(个人部分) 应交税费——应交个人所得税  库存现金/银行存款或现金  4.上交社保公积金  借:应付职工薪酬——社保(企业部分)  -      公积金(企业部分) 其他应付款——社保(个人部分) -      其他应付款-公积金(个人部分)  贷:银行存款或现金  5.上交个人所得税  借:应交税费——应交个人所得税  贷:银行存款或现金
2022-04-06 16:15:10
您好 个人所得税应该是包含在工资里面计提的 请问员工实发工资金额多少 个人所得税金额多少?
2024-07-08 22:01:19
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