请问，周休一天的考勤制度，没有指定是周末休息，如果员工没有休息，应该怎么算加班费？加班费是底薪除以21.75天，还是除以本月的应出勤天数？

请问，周休一天的考勤制度，没有指定是周末休息，如果员工没有休息，应该怎么算加班费？加班费是底薪除以21.75天，还是除以本月的应出勤天数？

答： 你好，加班费是底薪除以21.75天

普工的工资每月按21.75计算加班费、考勤，但比如5月应出勤22天，实际出勤21天，请了1天假，这1天怎么计算扣除？基本工资/21.75还是/22？

答： 正常应该是按照基本工资/22天计算，如果你们公司的计算有固定模式的话，按照21.75计算也可以

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

法定节假日（不含周末）的加班费用= 加班天数*3*人月单价*12/250请问"人月单价*12/250"具体是什么意思，怎么理解这个运算法则？

答： 同学你好 这个就是算每天的