送心意

王超老师

职称注册会计师,中级会计师

2020-06-15 12:12

你好,那么超过500元的,是要有发票才行了
你这个是伙食费,属于福利性质的,你直接做到应付职工薪酬里面就可以的

陈同学 追问

2020-06-15 12:32

对方开不了发票怎么办?

王超老师 解答

2020-06-15 12:35

你好,这个伙食费不需要开发票,你直接做到应付职工薪酬---福利费会比较合适

陈同学 追问

2020-06-15 12:36

老师你好,你不是说超过500元以上就要发票了吗。对方收了公司590元呢,但又开不了发票。那还可以吗?

王超老师 解答

2020-06-15 12:44

你好,首先要看性质,这个已经是属于福利费了
其次,再看金额,因为你做到福利费,要申报个人所得税的,
最后,这个590元如果硬要发票,员工可能会用其他的发票来抵,那样更不合适的

陈同学 追问

2020-06-15 13:56

那就直接让对方写个590元收据即可是嘛?

王超老师 解答

2020-06-15 14:03

你好,是的,写一个收据就可以的。

上传图片  
相关问题讨论
是的,属于汇算清缴纳里的职工薪酬支出项的职工福利费支出
2024-05-28 17:24:28
同学,你好,需在用应付职工薪酬过渡下的。
2022-03-14 09:49:35
是的,没错,就是这么做的
2023-12-25 14:33:28
对的,这样处理是对的,一级科目是职工应付薪酬二级科目福利费。
2023-12-25 14:41:27
你好,这个分录不对的,必须通过应付职工薪酬。第二个是正确的。
2022-03-15 15:37:11
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
    举报
    取消
    确定
    请完成实名认证

    应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

    取消
    确定
    加载中...