4月工资是5月发放，属于5月税款所属期，而5月税款要到6月初才申报，请问在5月初我已经知道该员工在4月底离职了，我是应该在5月就在个税自然端系统里改为非正常，并且系统里写好4月的离职日期，还是在6月份报税的时候再来改为非正常呢？ 如果我5月的时候就改成非正常了，离职日期选择的是4月份，请问，是否会影响我申报5月税款所属期的个税呢？

4月工资是5月发放，属于5月税款所属期，而5月税款要到6月初才申报，请问在5月初我已经知道该员工在4月底离职了，我是应该在5月就在个税自然端系统里改为非正常，并且系统里写好4月的离职日期，还是在6月份报税的时候再来改为非正常呢？如果我5月的时候就改成非正常了，离职日期选择的是4月份，请问，是否会影响我申报5月税款所属期的个税呢？

答： 您好，会影响申报5月税款所属期的个税，要等报税后再修改。 员工4月离职，那么5月还要发放员工的工资，您在5月将状态改为非正常，那么6月就申报不了该员工的个税了。

今天6月7日进行所属期5月的个税计算申报，取数为4月工资表中的数据，4月当月有新入职员工A及新离职员工B，5月当月有新入职员工C及新离职员工D，6月当月有新入职员工E及新离职员工F，请问ABCDEF六位员工中哪几位的人员状态（正常/非正常）需要在进行所属期5月个税计算申报前更改？

答： 你好，因为申报所属期是5月，税局不管是几月的工资，同意默认是5月份的工资，所以提报人员是工资表上的，也就是企业实际的4月工资表人员，将A和B维护就可以了，至于CDEF是下月及下下月申报时维护

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

5月份申报4月工资个税，4月份有人员离职，个税系统上要把这个人选为非正常嘛？还是等到6月份申报5月工资个税的时候再选

答： 4月如果 有工资就要正常申报 申报完5月再改成非正常