送心意

郭老师

职称初级会计师

2020-04-22 16:19

之前错误的,你是怎么做的?

郭老师 解答

2020-04-22 16:19

这个分录不对个人负担的和企业负担的,都要通过应付职工薪酬。和单位负担的社保是一样的。

上传图片  
相关问题讨论
你好 对的,可以这样操作的
2020-05-26 09:21:21
因为一般会有员工出差会备用金借出。 借出:借 其他应收款——XX员工 贷 库存现金 员工出差回来后财务根据发票报销做账 借 管理费用【出差发票金额】 贷 其他应收款【开始借支的钱】 库存现金【差额,可以在借方,多退少补】
2020-05-07 10:59:33
按下面这个计提,单位不是做其他应付款
2020-02-28 14:33:30
你好,管理费用需要有合理票据才可以入的
2019-11-26 11:56:10
你好,有问题,这样会导致其他应收款,其他应付款同时挂账,无法冲销,应当这样做分录 借;管理费用等科目 , 贷;应付职工薪酬-福利费 借;应付职工薪酬-福利费 , 贷;银行存款等科目
2019-09-24 15:03:55
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
举报
取消
确定
请完成实名认证

应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

取消
确定
加载中...