老师您好我想问一下职工挂帐的工资在另一家公司交社保的帐务怎么处

做社保和工资的这个分录对么？1、 计提社保：借：管理费用-社保844.06 其他应收款-个人社保299.15 贷：应付职工薪酬-社保1143.21交社保： 借：应付职工薪酬-社保1143.21 贷：银行存款1143.212、 计提工资：借：管理费用-职工工资5884.91 贷：其他应收款-个人社保299.15 应付职工薪酬-职工工资5585

答： 你好！可以的。这样没问题

老师工资的分录可以这样做吗计提借：管理费用～工资（工资+社保个人的） 管理费用～社保（公司的）贷：应付职工薪酬～工资 应付职工薪酬～社保发放借：应付职工薪酬～工资贷：应付职工薪酬～社保（个人） 银行存款缴纳社保借：应付职工薪酬～社保（个人） 应付职工薪酬～社保（公司）贷：银行存款

答： 你好，个人部分不用涉及进去，个人部分不用计提

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

"老师，企业是施工单位，计提工资和社保的时候是不是如下分录：借：工程施工-职工工资 -社会保险费贷：应付职工薪酬-职工工资 -社会保险费月末结转到主营业务成本中：借：主营业务成本-职工工资 -社会保险费贷：工程施工--职工工资 -社会保险费"

答： 对，你的分录是正确的。在月末结转之前，还需要再做一次分录，借：应付职工薪酬-社会保险费，贷：财务费用-社会保险费，以此来记录社保费用的发生。