送心意

俞老师

职称注册会计师,中级会计师,初级会计师,税务师

2019-05-07 11:20

是的,您工资还是要正常做的,只是个税为0而已。

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相关问题讨论
计提 借;管理费用等科目 贷;应付职工薪酬 支付 借;应付职工薪酬 贷;银行存款
2015-10-25 17:10:25
计提工资分录: 借:生产成本-工资 制造费用-工资 管理费用-工资 销售费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资
2020-04-29 15:20:09
应付职工薪酬账务处理过程:1.根据对象的薪酬标准,进行薪酬定额。2.及时录入薪酬信息并发放薪酬等。3.核对薪酬数据,并根据支出或者收入的情况提供结账单和证明文件等。4.在每月应付职工薪酬的最后会将薪酬账单打印出来,核实核销情况,最后结算薪酬账务。 拓展知识:薪酬管理是组织管理中重要的组成部分,是企业社会关系的重要维系者,也是企业经济效果的重要保障者,其主要内容有计及职工薪酬、设计薪酬制度、组织薪酬管理等。
2023-02-21 09:21:01
1、计提工资时: 借:管理费用 贷:应付职工薪酬 2、发放工资时: 借:应付职工薪酬 贷:其他应付款---社保(养老,医疗.失业自己负担部分) 其他应付款---住房公积金(个人负担部分) 应交税金---个人所得税 银行存款/现金(实际发放给员工的) 3、交纳社保费、住房公积金时: 借:管理费用--社保费(养老、失业、工伤生育单位负担部分) --住房公积金(单位负担部分) 应付福利费--医疗保险(单位负担部分) 其他应付款--社保(养老,医疗.失业自己负担部分) --住房公积金(自己负担部分) 贷:银行存款
2021-05-11 00:18:37
如果你这个非连累带薪,当年实际使用时,是要计提处理的。 如果当年不使用,不处理。
2020-02-26 17:38:19
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