送心意

答疑苏老师

职称注册会计师

2019-01-12 15:10

个人负担的怎么放在其他应付款阿

追问

2019-01-12 15:14

麻烦给我讲讲其中的理由

追问

2019-01-12 15:19

做其他应付款是什么理由

追问

2019-01-12 15:26

我是在申请福利企业,税务局要有支付社保的凭证有申报过的人看了我做的凭证说怎么支付社保放在其他应付款不放在管理费用

追问

2019-01-12 15:29

放的,就是在拿到银行扣社保的回单要怎么做分录的

答疑苏老师 解答

2019-01-12 15:08

你好 看下老师给你发的图片

答疑苏老师 解答

2019-01-12 15:11

你好 是的 如果先缴纳社保再发工资 计入其他应收款

答疑苏老师 解答

2019-01-12 15:17

你好 企业先缴纳了 就是企业先给员工垫付了 所以计入其他应收款 然后 发工资时扣掉就冲减了其他应收款

答疑苏老师 解答

2019-01-12 15:22

你好 是先发工资 再交社保

答疑苏老师 解答

2019-01-12 15:24

发工资企业扣掉职工的钱就计入其他应付款了 然后企业代缴社保时就冲减了其他应付款

答疑苏老师 解答

2019-01-12 15:27

你好 公司负担部分放管理费用

答疑苏老师 解答

2019-01-12 15:32

你好 借应付职工薪酬 其他应付款 贷银行存款

上传图片  
相关问题讨论
您好,老师 计提工资 借 管理费用——工资(是取应发数) 贷 应付职工薪酬——工资(应发数) 对不
2020-06-18 22:45:37
应发工资是10万是吗,借管理费用,工资贷应付职工薪酬工资10万, 借应付职工薪酬工资10万 贷其他应收款4000银行存款。
2020-04-10 17:45:24
扣除个人负担的社保之后做还钱。
2020-03-20 15:52:23
你好,个人负担部分从工资中扣下,借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款——个人社保
2019-11-06 18:01:31
你好 借管理费用-工资贷应付职工薪酬-工资 不发放就放着在应付职工薪酬贷方就行了 社保做计提和加纳分录就行了
2019-10-11 15:52:32
还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
精选问题
举报
取消
确定
请完成实名认证

应网络实名制要求,完成实名认证后才可以发表文章视频等内容,以保护账号安全。 (点击去认证)

取消
确定
加载中...