单位有个人的工资是分两个公司发，一部分是通过我们公司公户发给个人，另一部分工资是我们的公户打给对方公司公户，由对方公司发放工资，这样账务处理的时候，给对方公司打款，对方公司是不是得给开票才能做成本，不开票就不能做吧。这样操作节个税行吗。我觉得都是从我们公司账户出的，感觉这样不行，毕竟如果我们做工资的话没有直接打给个人账户，而是转给另外一家公司由其代发。

单位有个人的工资是分两个公司发，一部分是通过我们公司公户发给个人，另一部分工资是我们的公户打给对方公司公户，由对方公司发放工资，这样账务处理的时候，给对方公司打款，对方公司是不是得给开票才能做成本，不开票就不能做吧。这样操作节个税行吗。我觉得都是从我们公司账户出的，感觉这样不行，毕竟如果我们做工资的话没有直接打给个人账户，而是转给另外一家公司由其代发。

答： 你们转款给对方是什么名义转？

单位有个人的工资是分两个公司发，一部分是通过公司公户发给个人，另一部分工资是我们的公户打给对方公司公户，由对方公司发放工资，这样账务处理的时候，我们给对方公司打款，对方公司是不是得给我们开票才能做成本，不开票就不能做吧。这样操作节个税行吗。我觉得都是从我们公司账户出的，感觉这样不行，毕竟如果我们做工资的话没有直接打给个人账户，而是转给另外一家公司由其代发。例子，公司发8300.0我们打给对方公司公户9500.由对方公司直接给她发9500，相当于她拿了8300+9500的工资收入

答： 需要开票给你们单位的

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

给综合部放了一笔5000的备用金，这笔钱到年底才收回来，中间他们用这5000备用金花费来报销的时候是花多少公司在补给他们多少，就是保证他们部门一直有这5000元的备用金，这样的话他们拿来票找财务报销，正常是直接冲其他应收但是实际花多少马上公司就给补多少了这样的话该怎么记账？

答： 借：其他应收款--XX5000 贷：银行5000 报销售1000借：管理费用等1000贷：银行1000