老师，公司一员工有购社保，工伤鉴定未达到级别，10月14号伤了手指而已，10月30好出院，今天12月11日说自己还在康复不来上班，公司照常发工资，我司还需要额外赔偿吗

老师，公司一员工有购社保，工伤鉴定未达到级别，10月14号伤了手指而已，10月30好出院，今天12月11日说自己还在康复不来上班，公司照常发工资，我司还需要额外赔偿吗

答： 不需要额外补偿，因为不计算考勤已经有工资了

公司有一个员工，发生过工伤，鉴定工伤十级，一直工作到退休，退休后员工离职需要赔偿工伤吗？

答： 发生工伤的时候就需要赔偿，不用等到退休退休的话得过好几年吧，他就没有这个时效了

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

老师，有位员工工伤需要支付一次性伤残补助金，但未保工伤过（2月上班，5月出工伤，8月赔偿），能从出公帐支付给个人吗？

答： 是的，可以对公账户转给个人，这个就属于赔款，记到营业外支出。