发工资的时候，有2部分，一部分是按工资薪金计税的，还有一部分是按劳务报酬计税的，我们以前的记账公司给我们做账的时候，全部计入应付职工薪酬---工资，这样有没有问题？

您好老师，全年一次性奖金会计分录：借：费用贷：应付职工薪酬/工资借：应付职工薪酬/工资贷：应付职工薪酬/工资/奖金借：应付职工薪酬/工资/奖金贷：银行存款这个分录对吗？还是直接计入应付职工薪酬/工资/奖金科目，不用走应付职工薪酬/工资科目？

答： 好的，办公室装修，购买的玻璃隔断计入办公费还是装修费？

老师您好想问下我做提工资的分录对不借：销售费用 贷：应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-养老保险 应付职工薪酬-失业 应付职工薪酬-公积金发放工资借：应付职工薪酬-工资 贷：现金

答： 您好！计提的时候，借销售费用 贷应付职工薪酬—工资就可以了

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

老师请问应付职工薪酬挂帐20000，本月发放职工工资18000，怎么做账？

答： 老师那还有2000挂的应付职工薪酬这个以后怎么处理呢？