商场老板名下有很多个公司，物业公司，商管公司，传媒公司，房产公司，酒店都有，有时会出现一个员工在物业上班，社保却在商管公司缴纳，是不是这些都要看劳动合同，跟谁签订的就要在哪里买社保发工资，这都要一致，不能混淆对吗，还有就是一个费用原本是物业公司付款，结果发票开到商管公司，商管公司这里付款，这些都要怎么处理

# 提问#物业公司的保安 保洁人员的工资用计提工会费吗？用交社保吗？

答： 需要的，工会经费是按工资总额，也需要交社保

物业公司里的员工工资入成本，那社保和公积金可以入成本还是管理费用？另物业单独发放的工作餐补助入哪个科目，

答： 您好，工资计入成本的对应的社保也一起记住成本

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

老师，我是房产公司，物业上面的保安保洁都由我们公司来聘请发工资，只是人由物业公司管理，这些保安保洁的工资可以计入开发间接费吗？这部分人员不需要缴纳社保，所以公司也没有给她们缴纳社保，这样会有税务风险吗？

答： 你好 外包保安保洁是由人力资源公司外包给你们的，你们是不需要为其缴纳保险的，只需要付给人力资源公司工资+管理费。由人力资源公司为其发放工资。给你们开具发票。你们可以入成本-外包服务费即可