请问公司员工受伤医药费及补偿费计入管理费用吗

聪慧的电脑 追问

2025-07-07 13:44

凭什么报销这些费用了，

宋生老师 解答

2025-07-07 13:45

你好，一般就是发票和劳动局，法院等的判决或者鉴定

聪慧的电脑 追问

2025-07-07 13:49

哪有什么判决，公司和个人之间协商解决的，

宋生老师 解答

2025-07-07 13:50

你好，这种你们需要做一个协议，而且税务局会不会认可很难说。

聪慧的电脑 追问

2025-07-07 14:04

税务认不认可不重要，后面纳税调整，现在是凭什么入账，

宋生老师 解答

2025-07-07 14:06

你好，现在按你实际支付的金额来做就可以了，或者按照协议的金额

聪慧的电脑 追问

2025-07-07 14:10

不需要凭医院的医药费单据吗？

宋生老师 解答

2025-07-07 14:13

你好好，你们不是自己协商的吗？有单据的这些比如医院的单，可以留着正常做原始单据。

聪慧的电脑 追问

2025-07-07 14:15

协商总需要看到底花了多少钱，肯定是需要看这些单据的，

宋生老师 解答

2025-07-07 14:17

你好是的，你与这个有关的都留着就好了。

聪慧的电脑 追问

2025-07-07 15:54

支付员工医药费时，银行备注直接写医药费？

宋生老师 解答

2025-07-07 15:54

你好，嗯可以的这个没问题

聪慧的电脑 追问

2025-07-07 16:03

可不可以计入管理费用--福利费

宋生老师 解答

2025-07-07 16:03

你好，可以的，操作没问题。

聪慧的电脑 追问

2025-07-07 16:35

那是不是需要并入工资薪金申报个税了

宋生老师 解答

2025-07-07 16:36

你好，是的。是需要的。

聪慧的电脑 追问

2025-07-07 16:40

也就是赔偿款不并入工资薪金核算，医药费需要并入工资薪金核算

宋生老师 解答

2025-07-07 16:40

你好，工伤赔款可以免税。
医疗费是需要的

聪慧的电脑 追问

2025-07-07 16:45

工伤赔款免税的，不需要并入工资薪金所得申报，凭支付凭证做账就可以？

宋生老师 解答

2025-07-07 16:47

你好是的，就是这样子的。但是一般需要劳动局的裁决。