会计和出纳谁做工资表

从相关税法和会计法上来看,并没有工资表制作人员的相关规定,所以需要根据企业的安排来确认,严格来说,会计是负责账务处理相关的事务,而出纳则负责现金和银行存款相应的业务, 考勤和工资表的制作,是企业的人力资源管理部门的相关事务,应该是由人事部来做,但如果没有这个单独的部门,一般由会计负责来安排,具体谁做主不由会计和负责人商量来决定。
补充:工资表中的补贴要单独入账吗?
工资表中的各项补贴可以直接放在工资里进行入账,也可以根据企业财务制度的要求进行处理,这个没有硬性的规定。有的企业也会单独列为津贴入账。
对于大部分企业来讲,工资表中已经体现了相关的明细,而补贴也是属于工资的一部分,所以会直接和工资一起做入账处理,具体计提工资的分录如下:
借:管理费用或是销售费用—工资,
贷:应付职工薪酬—工资。
借:应付职工薪酬—工资,
贷:银行存款。
一般工资是出纳算,还是会计算,制表是谁?发工资是出纳还是会计?
答: 由行政部门的人力资源部编制。人力资源管理部门要从员工的资历、职级、岗位及实际表现和工作成绩等方面,来为员工制订相应的、具有吸引力的工资报酬福利标准和制度。 人事部门在编制工资表时,要正确统计每个人的出勤和加班情况,有绩效工资的,应该由下而上完善各级考核考评。每个月人力资源部门负责做工资表,财务部门负责审核,最后通过相关负责人签字确认后,由财务部门负责发放工资。 各单位差异 按你们单位的岗位分工执行
出纳和会计是不是得相差1000块钱,出纳和会计哪个工资高
答: 您好,一般来说 会计工资高于出纳工资
我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗?
答: 众所周知会计人如果要往上发展,是要不断考证的
你好,我公司老板借给公司一些钱用于公司房租和工资,现在这个老板想问法人要钱,让打印个借条,最后需要写上会计谁谁谁,出纳谁谁谁,然后在盖上公章,想问下这样会对会计和出纳不利吗
答: 你好 没有不利 实际业务的吧
- 免费提问

- 极速解答

- 紧急催问




粤公网安备 44030502000945号


