设定受益计划的会计处理是怎样的

来源: 会计学堂实务 2021/08/22 1554人查看
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设定受益计划的会计处理是怎样的


设定受益计划的会计处理:

借:管理费用,

贷:应付职工薪酬(离职后/收益/义务),

设定受益计划是指除设定提存计划以外的离职后福利计划。

当企业通过以下方式负有法定义务时,该计划就是一项设定受益计划:

计划福利公式不仅仅与提存金金额相关,且要求企业在资产不足以满足该公式的福利时提供进一步的提存金;

通过计划间接地或直接地对提存金的特定回报作出担保。

在设定提存计划下,风险实质上要由职工来承担。在设定受益计划下,风险实质上由企业来承担。

设定受益计划步骤:

确定设定受益义务现值和当期服务成本。

确定设定受益计划净负债或净资产。

确定应当计入当期损益的金额。

确定应当计入其他综合收益的金额。

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