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劳务费与职工薪酬工资如何计提个税
精选回答
劳务费和职工薪酬工资计提的个税的时候，都是在企业实际支付时进行，其对应的分录为，
借：管理费用—工资/劳务费等，
贷：应付职工薪酬—工资，
应付账款—劳务费。
实际支付该项费用的时候，
借：应付职工薪酬—工资，
应付账款—劳务费，
贷：银行存款，
应交税费—应交个人所得税。
扩展知识：
2. 比如12月计提劳务费工资，借 管理费用工资 3000，贷应付职工薪酬3000。有个税款，那么计提个税款的时候，借应付职工薪酬440，贷应交税费个人所得税440。个税款里面从工资里面扣除。这么计提对么
5. 个税计算器
6. 应税货物或劳务
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1、每次收入不超过4000元的： 应纳税额=（每次收入额-800）×20%。 2、每次收入在4000元以上的： 应纳税额=每次收入额×（1-20%）×20%。 3、每次收入的“应纳税所得额”超过20000元的： 应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数=每次收入额×（1-20%）×适用税率-速算扣除数。 答
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相似问题外聘老师做了一节企业如何转型的课程，这个属于劳务费。我司该如何做账？是否需要应付职工薪酬过渡一下？ 1、借：管理费用-劳务费 贷：应付职工薪酬-工资 2、借：应付职工薪酬-工资 贷：应交税费-应交个人所得税 银行存款
答： 你好！ 可以的
比如12月计提劳务费工资，借 管理费用工资 3000，贷应付职工薪酬3000。有个税款，那么计提个税款的时候，借应付职工薪酬440，贷应交税费个人所得税440。个税款里面从工资里面扣除。这么计提对么
答： 你好，这个3000是应发工资的话是正确的。
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