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某企业本月工资情况如下：基本生产单位生产人员应付工资总额为100 000元，管理人员为10 000元；辅助生产单位生产人员应付工资总额为30 000元，管理人员为10 000元；企业行政管理人员应付工资总额为5 000元；在建工程人员应付工资总额为50 000元；代扣住房公积金及社会保险费共计16 000元，代扣个人所得税10 000元；用库存现金支付车间一线员工困难补助费5 000元。要求:（1）编制通过银行发放工资及结转代扣款项的会计分录；（2）编制发放困难补助的会计分录；（3）编制分配工资费用及职工福利费的会计分录；（单位：元）
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2021-10-15
老师，小规模核定征收，公司季度收入只有2400元，公司平时也没有别的支出，就发个工资，资产负债表里货币资金就2400，负债里就填计提的应付工资2400可以吗？ 应付申报的
1/677
2019-10-18
老师，企业缴纳的社保公司承担的部分通过应付职工薪酬科目核算么？每次缴纳的时候我是
借管理费用（公司承担）
其它应付款（个人部分）
贷银行存款
计提工资借管理费用
贷应付职工薪酬
借应付职工薪酬（个人部分）
贷其它应付款 ---社保
其它应付款---公积金
应交税费--应交个人所得税
发放时借应付职工薪酬
贷银行存款
老师您看一下这样对么，有朋友告诉我说社保和公积金要通过应付职工薪酬科目，所以要问清一下
1/1353
2020-04-23
结算本月应付职工工资 50000 元，其中生产 A 产品的工人工资 25000 元，生产 B 产品的工人工资 15000 元，车间管理人员工资 3000 元，企业管理部门人员工资 7000 元。写会计分录
1/1302
2023-03-21
老师 想问一下比如我们是劳务派遣工资 然后用工单位发来的工资表里面项目有工资 福利 还有扣款这些 比如合计2000 我是只需要做应付工资2000 还是需要做成应付工资 营业成本 福利 因为福利是烤火费这些 到时候申报社保的时候不申报的
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2020-04-26
老师您好！计提管理人员的差旅费津贴和工资时，这样做分录对吗？
借：管理费用-工资
-差旅费津贴
贷：应付职工薪酬-工资
1/1302
2016-07-28
福利费不超过实际发放工资总额的14%？这个工资是扣除五险一金和个税的，还是实际发放时应付职工薪酬–工资的总额？
1/1260
2019-05-23
老师，请问现在社保由税务局代征，社保要和工资一致，是指的给员工上社保的基数，和基本工资还是应付工资一致呢？
1/875
2019-12-10
计提工资的会计分录，可以借管理费用-管理人员职工薪酬，贷应付职工薪酬吗？
1/948
2019-07-09
期间费用明细表，职工薪酬管理费用是 计提工资--应付职工薪酬贷方数相加吗？
1/973
2017-11-01
合作社发务工工资一定要入应付职工薪酬吗？可以直接借农业成本，贷现金不？
1/927
2018-01-27
小规模纳税人，雇佣的职工要求不上保险，发生的工资可以列应付职工薪酬吗
1/898
2019-01-09
请问老师，工会经费按应付职工薪酬-工资的借方计提还是贷方计算2%的比例
1/2754
2016-04-29
2018年年的汇算清缴，应付职工薪酬那个表的职工薪酬填的是那个科目的工资
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2019-05-23
冲红做借应付职工薪酬社保 贷管理费用社保 借预付账款 贷应付职工社保 借应付职工薪酬 贷预付账款是这样子的吗老师
1/844
2020-06-01
老师，以前会计对于工资是借：管理费用（管理人员）2万
主营业务成本（工人工资）20万
贷：应付职工薪酬22万
付工资时：借：应付职工薪酬22万
贷：银行存款22万
那所得税汇算时，期间明细表，管理费用（职工薪酬2万），
职工薪酬支出及纳税调整明细表，是填22万。还是22-2=20万？
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2019-05-18
请问老师，计提工资时，借管理费用中的社保，公积金是单位给支付的那部分金额吧？工资明细科目是扣除五险一金及个税前的应发工资吧，不应该是实发工资吧
1/848
2020-07-22
资产负债表的应付职工薪酬是负数正常吗？表明什么？
1/569
2019-01-07
这笔工资的支付是不是应该先计提，计入成本再发放？？？？
1/581
2019-03-17
用现金支付的工资 是从私人账户发的 应该怎么记账
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2018-05-21
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