本单位销售员工的提成入哪个科目合适

本单位销售员工的提成入哪个科目合适

答：借：销售费用

贷：应付职工薪酬

提成要并入工资计算交纳个人所得税，想避税的话，不要列明提成，而做别人名字的工资单。

销售人员的提成在税务上如何处理?

目前国家仅对保险行业营销员的提成个人所得税的税前扣除单独做出过明确规定。根据《国家税务总局关于保险营销员取得收入征收个人所得税有关问题的通知》

(国税发[2002]98号)第一条“保险业营销员每月取得佣金收入扣除实际缴纳的营业税金及附加后，可按其余额扣除不超过25%的营销费用，再按照个人所得税法规定的费用扣除标准和适用税率计算缴纳个人所得税。

各省、自治区、直辖市和计划单列市地方税务局可根据本地的实际情况，在上述范围内确定具体扣除比例”之规定，保险营销人员取得佣金收入(销售提成)时，可依法扣除25%的营销费用，然后再适用税法关于费用扣除的规定，扣除相应费用后的余额，作为应纳个人所得税应纳税所得额。

除此之外的任何公司员工，取得提成收入时，均不能扣除任何所谓的营销费用，而应将全部提成收入作为该员工工资、薪金所得的一部分，据以计算缴纳其个人所得税。

因此，本单位销售员工的提成入哪个科目合适?放到“应付职工薪酬”和“销售费用”科目是最合适的。好了，本篇内容已经为你们解答完毕了，感谢阅读!