永明万年青·星河尊享2:被吹成"六边形战士",扒了3个月发现这个真相
你好,我是大贺,北大硕士,深耕港险9年。
2025年1月1日,延迟退休正式落地了。
男职工退休年龄要延到63岁,最低缴费年限从15年涨到20年。
安联那份《2025年全球养老金报告》更扎心——全球养老金缺口51万亿美元,中国养老金替代率只有45%,远低于55%的国际警戒线。
我们这代人得靠自己,这话我说了不止一次。
所以最近很多人问我:港险里有没有适合养老规划的产品?
我花了3个月时间,把永明「万年青·星河尊享2」里里外外扒了个遍。
本来想找找它的短板,结果发现这产品确实有点东西。
但我不想吹,咱们一个痛点一个痛点地聊。
痛点一:人民币保单收益总是被打折?
这是我被问得最多的问题之一。
很多人看好人民币的长期走势,想直接买人民币保单。
但一看收益,心凉了半截——其它大部分港险产品,人民币保单的回报基本都会稍微低一点。
有的差个0.2%,有的差个0.3%,看着不多,30年、50年算下来,那可是一大笔钱。
我自己也在配置养老储备,这种"隐形打折"我是真接受不了。
万年青·星河尊享2给了一个让我挺意外的答案:
它支持6种货币投保,包括人民币、美元、加元、澳元、英镑、港元。
除了英镑和港元,其它4种货币的回报完全一样。
你没看错,人民币保单和美元保单,收益一模一样。


对于想要投保人民币保单的朋友来说,这是个非常大的好消息。
选择这个产品,就不用在"看好人民币"和"收益被打折"之间纠结了。
早准备早安心,币种选择不该成为障碍。
痛点二:货币转换怎么变成了黑匣子?
货币转换这个功能,现在港险市场上不算稀奇。
但我仔细研究了几家公司的条款,发现了一个很多人忽略的问题。
大部分产品所谓的货币转换,有非常大的不确定性。
我找了一些其它公司的条款给你看。
你会发现,转换后的新计划跟原计划可能不是同一个,保单条款可能会改变。
更关键的是,往往有一个"调整基数",意味着你需要多交关于资产价格差以及手续费的额外费用。

转换后的名义金额、现金价值、各种红利,都由保险公司"全权厘定"。
说白了,用完了不确定会有什么影响,相当于一个黑匣子。
永明的做法不一样。
它的货币转换不设调整基数,转换公式写得清清楚楚:
转换前的总现金价值 × 当时兑换率 = 转换后的总现金价值

没有调整基数,没有额外费用,没有黑匣子。
用起来更放心,不让用户额外掏钱。
算一笔账你就明白了:
假设你有10万美元现金价值,按1:7.8换成港元,就是78万港元,一分不少。
但在其它产品里,这78万可能要被"调整"一下,具体调多少,看保险公司心情。
痛点三:提领后保单就废了?
这个问题我被问过无数次。
很多人买储蓄险是为了养老,第6年、第7年就想开始提领,当作养老金补充。
但一提领,保单现金价值就往下掉,心里总不踏实:
我这保单是不是废了?以后还能剩多少?
我专门做了个对比,用567提取方案(第6年开始每年提取总保费7%),选了几款热门产品跟万年青·星河尊享2比了一下。
结果让我有点意外。
同样5年缴费,第6年开始每年提7%,提取到保单第20年,万年青·星河尊享2剩余的现金价值一路领先,几乎没有对手。

为什么会这样?
因为星河尊享2复归红利占比大。
复归红利一旦派发就是保证的,提领的时候优先用的是非保证部分,对保单收益的影响比较小。
提领之后打遍天下无敌手,一路领先。
这话不是我说的,是数据说的。
对于我们这代人来说,养老规划最怕的就是"提了就废"。
这个产品至少在这一点上,让人放心。
痛点四:归原红利的现金价值为什么会缩水?
这是一个很多人不知道的坑。
我们都知道,归原红利一旦派发,面值就是确定的。
比如保险公司告诉你,今年派了1万美元归原红利,这1万美元就写在保单里了。
但问题来了:
如果你想提取或者退保,到手的钱不是归原红利的面值,而是现金价值。
这两个数字之间,有一个折现率。
什么意思?
就是你的1万美元面值,到手可能只有8000、9000。
越早退保,折现越狠。
一般来说,越晚退保或者越晚提取,这个折现率才会越接近于1。

永明的做法不一样。
它的复归红利一旦派发,现金价值和面值是相等的,而且都是保证的。

这个条款,清清楚楚写在合同里。
我翻了好几家公司的条款,目前没有看到任何哪一家把这点写到了合同里。
别等到退休才后悔,这种细节现在就要看清楚。
收益到底怎么样?数据说话
聊完痛点,说说收益。
万年青·星河尊享2支持2年交和5年交两种缴费方式。
不管选哪种,收益都一直处在第一梯队,在前几名的位置波动。
几个关键数据:
- 2年交35年能达到6.5%的复利收益上限,算是非常快的
- 保证收益长期能达到1%,这个数字在港险市场里相当高
- 保证回本时间13年,预期回本周期7年
1%的保证收益意味着什么?
意味着就算市场再差,你的钱也在以1%的速度稳定增长。
对于养老规划来说,保证收益是底线,这个底线越高越好。
我自己也在配置养老储备,保证收益是我看的第一个指标。
6.5%的复利上限是锦上添花,1%的保证收益才是雪中送炭。
不提领的话,不管是2年交还是5年交,一直处在第一梯队,收益在前几名的位置波动。
虽然不是市场最高的,但始终能排到前几名,而且稳。
功能全家桶:你能想到的它都有
港险产品的功能,这几年越卷越厉害。
但万年青·星河尊享2的功能丰富程度,确实让我有点惊讶。
简单报个菜名:
- 货币转换(前面说了,不设调整基数)
- 红利锁定
- 保单分拆
- 更改被保人
- 指定收款人
- 候补保单主权人
- 保单暂托人
- 身故支付选项
- 意外护理保障
- 丧失行为能力保障
- ……
太多了,功能的丰富程度以及实用性可以满足99%的人。

有一个功能我想单独说一下:保费豁免。
5年交方式下,如果受保人和保单持有人是同一人,在70岁之前因为受伤或者疾病被诊断为永久伤残,可以最高免交20万美元的保费。
这个功能写进了条款,而且目前很多公司的产品没有这个功能。
这个功能很能体现永明的关怀精神,也很实用。
万一真的出了意外,保费不用交了,保单还在,保障还在。

唯一短板:分红实现率怎么看?
说了这么多优点,该说说短板了。
硬要给永明找一个短板的话,可能是分红实现率表现不算最优秀的。
我们前段时间刚统计过12家主流香港保司的分红实现率情况,每一家都做了详细分析。
12家公司,我划分成了5个梯队,永明只能排在第三梯队,和最优秀的几家公司比起来还有差距。
但有个数据比较亮眼:
永明的10+保单平均值有**86%**左右。
什么意思?
就是那些持有超过10年的老保单,分红实现率能达到86%。
光看这部分数据,永明还是能排在上游水平的。
而且我个人认为,10+保单数据比较亮眼,能排在上游水平,而且这部分数据更有说服力。
因为新保单的分红实现率容易被"做"出来,老保单才是真功夫。
背后的公司:160年老店的底气
最后说说永明这家公司。
永明1865年诞生于加拿大,比加拿大政府成立的时间还早2年。
扎根香港133年,是香港首个跨国人寿保险公司。
在成立之后的160年间,永明经历了很多历史大事件:
一战、二战、西班牙流感、911事件……
但不管当时多难,永明都坚持正常赔付了,甚至有些不属于赔付责任的也都赔了。
这一点比较难得。


目前永明管理资产超1万亿美元,是全球最大资管公司之一。
财务评级一等一的稳:
A.M BEST A+超卓、DBRS AA优越、穆迪Aa3卓越、标准普尔AA非常强。

在香港的势头也很强劲。
2024年保费规模在非银保司里排名第6,是香港前三大强积金服务供应商。

有个数据我觉得特别有意思:
永明的人均整付保费超300万,是老四家的2-5倍。
深受高净值客户偏爱。

没有什么比有钱人的用脚投票更能说明问题的了。
投资策略上,永明旗下有5大资产管理公司,分别聚焦股票、固定收益类资产、实物资产、地产、另类资产不同领域。
每个子公司专注一个赛道,更有可能取得优秀的投资成果。
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两个词概括永明的投资:多元、全面。
投资组合和投资地域非常分散,也是永明稳健的根本原因。
是个历史悠久、非常有底蕴的公司。
大贺说点心里话
延迟退休来了,养老金替代率只有45%,我们这代人的养老真得靠自己提前规划。
产品选对是第一步,但怎么买、通过什么渠道买,里面的门道更大。















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