国寿万里优悠：35岁以后，你需要一笔「不能出错」的钱

你好，我是大贺，北大硕士，深耕港险9年。

前几天刷到一条新闻，2025年两会上「35岁就业歧视」又上热搜了。

数据触目惊心：超60%的岗位明确要求「35岁以下」，40岁以上求职者投递简历的回复率不足20%。

说实话，看完心里挺不是滋味的。

我自己也是从大厂出来的，太清楚那种感觉了——

35岁以后，最怕的不是没钱，是没有确定的钱。

今天聊的这款国寿「万里优悠」，刚好切中了这个痛点。

元旦前刚上市，我研究完之后，觉得有必要跟大家好好聊聊。

你需要一笔「不能出错」的钱吗？

先问你一个问题：

你的钱，哪些是「绝对不能出错」的？

如果你是家长，孩子人生前30年，成长、读书、成家、买房、创业——哪样能靠「分红好不好」来决定？

你总不能说，今年保险分红不好，孩子学费不交了，这不现实。

如果你已经35岁了，职场没有永远的铁饭碗。

2024年字节、腾讯、阿里裁员比例均超20%，35岁以上员工成了重点优化对象。

猎聘网的数据显示，35岁以上互联网从业者再就业率不足40%。

人到35，在职场中狗都不如。

早做打算，不至于哪天突然被裁时措手不及。

知道自己饿不死，这很重要。

这就是为什么我说，有些钱必须是确定的。

不是股票那种「预期收益8%但可能亏30%」的确定，是白纸黑字写进合同、雷打不动每年到账的确定。

国寿这款「万里优悠」，解决的就是这个问题。

场景一：给孩子的30年确定现金流

先说第一个场景：给孩子准备教育金。

如果给刚出生的孩子买这款产品，从孩子5岁开始领钱，一直领到30岁，每一年的利息都是确定的。

• 5岁上幼儿园要钱，确定的
• 18岁上大学要钱，确定的
• 22岁读研要钱，确定的
• 25岁创业需要启动资金，确定的
• 30岁成家买房需要首付，确定的

作为学费、教育金特别合适。

等孩子30而立了，自己足够成熟稳重了，这笔现金流变成分红也没问题。

可以给孩子多点支持，你自己想拿走补充养老金，也没问题。

账户里剩下的本金还可以传承给孩子甚至孙子。

给自己留条后路，不丢人。

给孩子铺好路，更不丢人。

场景二：给35岁的自己一份兜底

第二个场景更扎心：给中年的自己买一份「失业保险」。

智联招聘的数据显示，自2020年3月以来，超过**62.9%**的35岁求职者失业半年以上，近半数从中产滑入低收入群体。

35岁投保这款产品，40岁开始领钱，可以一直领到65岁。

每年这笔确定的现金流，就是你重新出发的底气。

被裁了？

没关系，账上每年有一笔钱打过来，够你喘口气。

创业失败了？

没关系，至少饿不死，还能东山再起。

到了65岁，社保养老金的现金流接上了，你可以松口气。

此时保险账户里每年的分红还能让你的养老金更上一层楼。

先活下来，再谈发展。

这款产品，就是给你这个底气的。

产品核心：保证派息3.73%的真相

说完场景，咱们来拆解一下产品本身。

市面上很多人在喊「国寿新品，保证派息3.88%」，我得先帮你纠正一个误区。

所有跟你说派息3.88%的人全是玩文字游戏，没有讲清楚情况。

以40岁女性，每年交20万，交5年，总保费100万为例。

从保单第5年开始，每年派息37310元，派发到保单第30年，连续派发26年。

注意，派息金额不是38800元。

所谓的派息3.88%，是指派发基本金额的3.88%，而基本金额不等于保费。

100万的保费，基本金额是961585。

产品实际派息率是3.73%（37310÷100万），这**3.73%**是完全确定的。

但即便是3.73%，港险市场上，如此高的派息比例，还是保证派息，几乎没有第二个。

长期收益：吃息26年，本金还能翻倍

很多人担心：每年领钱，本金会不会越领越少？

恰恰相反。

吃息的同时，本金还在快速增长，长期能翻好几倍。

从保单第5年，每年领3.73万的利息，一直领到保单第30年，总共保证领回97万的利息。

此时保单里剩余的本金还有约140万，总收益接近240万！

如果继续持有，领到90岁（保单50年），本金甚至能涨到近400万！

100万本金，领走97万利息，账户里还剩400万。

这就是复利的力量。

传承功能：无限次更换被保人

这款产品还有一个亮点：无限传承，吃息永动机。

保单满一周年后可无限次更改被保人。

你可以把保单传给儿子，儿子传给孙子，孙子再传给曾孙。

第5个保单周年日起还可行使保单分拆权益，把一张大保单拆成几张小保单，分给不同的孩子。

更厉害的是，每次转换受保人后，保单保障年期延长至新受保人138岁。

每一代的现金流都能安排好，账户里剩下的本金还越滚越大。

安全背书：国家队的实力

买保险图得就是一个放心，而国寿这家公司就是稳的代表。

先看股东背景：

中华人民共和国财政部持股90%，全国社会保障基金理事会持股10%。

把钱放这里，跟你放社保里，一个安全等级。

再看分红实现率：

国寿过往所有终期红利实现率都在**100%**及以上。

终期红利实现率平均值100%，最高100%，高于70%占比100%。

这个水平，就算是跟香港一众世界顶级保险集团比，也是强得可怕。

注意事项：这些缺点你要知道

最后，说几个你必须知道的缺点。

第一，派息不够快。

产品从保单第5年开始派息，这个速度，在内地算快的，但是在香港不够看。

其它派息类产品，可能下个月就派息，或者保单第一年结束就派息。

第二，保证派息只持续到保单第30年。

30年之后虽然每年也有3.73%的现金流，但变成了周年红利，属于非保证。

第三，保证回本时间需要25年，属于非常慢的。

如果你追求快速回本、高收益回报，都不适合。

使用范围比较窄，它解决的是人生关键阶段不能出错的钱——教育金、中年兜底、家族传承。

如果你的需求不在这里，可以看看其他产品。

大贺说点心里话

35岁以后的职场人，最缺的不是机会，是一份确定的底气。这款产品能不能帮到你，取决于你的需求和预算。但有一点我可以告诉你：买港险，渠道比产品更重要。