社保局的稳岗补贴怎么入账？

稳岗补贴属于财政补贴收入，不属于增值税暂行条例、财税[2016]36明确的增值税的征税范围，企业收取稳岗补贴，不需要缴纳增值税;会计处理方面，稳岗补贴属于政府补助，适用《企业会计准则-政府补助》，可以直接计入营业外收入科目，日后支出时，对应计入营业外支出科目。

稳岗补贴是指为保障社会大局面的稳定，保障广大企业职工的权益，国家政府鼓励受国际金融危机影响的困难企业尽量不裁员或少裁员，稳定企业用工岗位，出台了实施的困难企业稳岗补贴政策，对受国际金融危机影响的企业发放稳岗补贴。

社保局的稳岗补贴怎么入账?

示例：收到社保的稳岗补贴，是作为营业外收入入账么?是不是不用交税啊?

答：先做递延收益，在缴纳社保和发生培训支出时候，及相关费用同时结转递延收入至营业外收入。

收到：

借-银行存款 10000

贷-递延收益。

发生培训支出和社保支出时候：

借-管理费用 1000

贷-银行存款 1000

同时:

借-递延收益 1000

贷-营业外收入

剩余9000，在按上述处理方法-分期结转。

可以直接计入-当期的营业外收入，即使计入了递延收益，在汇算清缴的时候也是要进行纳税调整的。

本文到此结束，以上就是关于社保局的稳岗补贴怎么入账的相关示例，以上示例供参考，具体情况根据自己的实际情况来记账，更多相关资讯请关注会计学堂。