单位廉住房作为职工福利该如何做账？

单位廉住房作为职工福利该如何做账？

答：单位廉住房作为职工福利，其账务处理如下：

借：应付职工薪酬——职工福利

贷：银行存款/库存现金

企业应当根据受益对象，将该住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬。

借：管理费用、生产成本、制造费用

贷：应付职工薪酬

同时：（两个分录同时做，不需要日后支付现金）

借：应付职工薪酬

贷：累计折旧

应付职工薪酬账户：

1、账户性质：负债类账户，

2、账户用途：用来核算企业根据有关规定支付给职工的薪酬。企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金也在本科目核算。

3、账户结构：贷方记增加，登记本期应支付职工的各种薪酬；借方记减少，登记实际发放的各种薪酬。期末余额一般在贷方，表示尚未支付给职工的各种薪酬。

4、明细账户：应设置“工资”、“职工福利”、“社会保险金”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”等进行核算。

看完了小编给您的上述解答，对于单位廉住房作为职工福利的账务处理，您是否还有什么疑问呢？您可以多加对应付职工薪酬这一科目了解。