劳务派遣和劳务服务这两种业务有哪些区别?

2022-06-21 07:51 来源:网友分享
658
从财会角度来看,工作关系会存在很多种,比如合同关系、劳务关系、劳动关系等等.这些关系看似相近,其实都是有区别的.其中劳务派遣和劳务服务,大家很容易弄混淆,那劳务派遣和劳务服务这两种业务有哪些区别?关于劳务派遣和劳务服务这两种业务的区别,介绍如下.

劳务派遣和劳务服务这两种业务有哪些区别?

1、是否订立劳动合同

劳务派遣组织必须与劳务派遣人员签订劳动合同,建立劳动关系.

劳务中介不需要同劳动者签订劳动合同.

2、提供的服务不同

劳务中介组织主要是通过向企业和劳动者提供劳务信息服务,并收取一定的劳务中介费用.

劳务派遣则需要劳动者提供劳动.

3、所处的位置不同

劳务派遣合同中的劳务派遣方是劳动合同的签订方.其必须同劳动者也就是被派遣方签订劳动合同.

劳务中介机构(劳务经纪人)与求职方和求才方都是暂时的居间经济关系,为双方提供服务并向双方或单方收取中介服务费.

4、适用的法律不同

劳务派遣组织与劳务人员是企业和员工的关系,其相互关系调整适用《劳动合同法》.

劳务中介是中介服务性质的,其适用的是《合同法》

劳务派遣和劳务服务这两种业务有哪些区别?

劳务派遣业务如何进行账务处理?

劳务派遣账务处理

一、站在用工单位角度涉及的账务处理

1、一般计税

发生劳务派遣费用时

借:生产成本、工程施工等

管理费用--劳务费

应交税费--应交增值税(进项税额)

贷:应付账款

应付职工薪酬

2、简易计税

借:生产成本、工程施工等

管理费用--劳务费

贷:应付账款

应付职工薪酬

二、站在劳务派遣公司角度涉及的账务处理

1、采用一般计税

收到劳务派遣费时:

(1)确认收入时

借:银行存款

贷:主营业务收入

应交税费--应交增值税(销项税额)

(2)向被派遣员工支付薪酬,确认成本

借:主营业务成本

贷:应付职工薪酬

2、采用简易计税

收到劳务派遣费时:

(1)确认收入

借:银行存款

贷:主营业务收入

应交税费--简易计税(计提)

(2)向被派遣员工支付薪酬,确认成本

借:主营业务成本

贷:应付职工薪酬

(3)取得合规增值税扣税凭证时

借:应交税费--简易计税(扣减)

贷:主营业务成本

(4)申报纳税时

借:应交税费--简易计税(缴纳)

贷:银行存款

以上整理的资料内容,就是我们针对"劳务派遣和劳务服务这两种业务有哪些区别?"这一问题的详细解答.针对劳务派遣和劳务服务这两种业务的区别,我们主要是从四个方面进行讲解,这样对比更为有条理,大家理解起来更加容易,在实际运用的过程之中更为流畅.

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
相关文章
  • 金蝶是什么软件
    现代社会中网络已经极大的普及,所以现在的会计人员基本上都在使用财务软件来处理日常的财务工作,甚至每当会计期末的时候,会计也使用财务软件来自动生成财务报表,金蝶软件是一个比较好用的财务软件,本文将介绍一下金蝶是什么软件.
    2024-04-08 14
  • 报考高级会计师的条件是什么
    在现代社会中,有很多从事会计工作的人,都希望能够考下高级会计师职称证书,想要获得高级会计师职称证书,就需要及时的参加高级会计师考试,想要参加高级会计师考试,需要满足很多的条件才可以报考.那么报考高级会计师的条件是什么呢?
    2024-04-08 15
  • 审计与会计的区别
    在一些比较大型的单位里面,不仅仅需要设置很多的会计岗位,同时还需要设置很多的审计岗位,会计是作为登记日常经济业务的一种工作岗位,审计这个岗位与会计的工作内容存在着极大的差异,本文将会介绍一下审计与会计的区别是什么.
    2024-04-09 11
  • 进项税额会计分录
    增值税纳税人可以分为一般纳税人和小规模纳税人,增值税一般纳税人计算增值税应纳税额的时候是使用销项税额抵扣掉进项税额计算出来的,一般纳税人核算进项税额的时候,需要及时的制作各种各样的分录.那么进项税额会计分录怎么做呢?
    2024-04-09 13
  • 无形资产不摊销的三种情况
    每一个企业在生产经营的过程中,都可能会产生一些无形资产,无形资产是一种看不见摸不到的资产,但是却可以为企业带来持久性的盈利,无形资产在使用的过程中需要及时的进行摊销,但是无形资产有三种情况不需要摊销,那么无形资产不摊销的三种情况是什么呢?
    2024-04-10 33
  • 加计抵减账务处理分录
    几乎每一个企业在生产经营的过程中都会产生增值额,只要存在着增值额,就需要及时的缴纳增值税,有的企业属于国家鼓励的一些行业,这些国家鼓励的行业,在生产经营的过程中,可以享受一定的税收优惠政策,比如,增值税加计抵减政策,那么加计抵减账务处理分录怎么做呢?
    2024-04-11 26
相关问题
  • 劳务服务和劳务派遣有啥区别?

    劳务服务是指雇主自行聘请和管理外部劳务人员;而劳务派遣是指由一家劳务派遣机构派遣劳动力给雇主的一种服务形式。劳务服务和劳务派遣有着明显的区别:一方面,劳务服务的工作关系由雇主和劳务人员直接建立;另一方面,劳务派遣的工作关系由劳务派遣机构和劳务人员建立,而雇主与劳务人员仅有用工关系。

  • 劳务派遣和外包服务有什么区别?

    (1)纳税人(一般纳税人/小规模纳税人)提供人力资源外包服务,按照经纪代理服务缴纳增值税,其销售额不包括受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金。 (2)发票开具具体事项 1)一般纳税人 方式一:通过增值税发票管理新系统中正常开票功能,以取得的全部价款和价外费用,扣除代为发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金后的余额按适用税率开具增值税专用发票;代为发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金按适用税率开具增值税普通发票。 方式二:通过增值税发票管理新系统中正常开票功能以取得的全部价款和价外费用按适用税率全额开具增值税普通发票。 2)小规模纳税人 方式一:通过增值税发票管理新系统中正常开票功能,以取得的全部价款和价外费用,依3%征收率全额开具增值税普通发票。 方式二:通过增值税发票管理新系统中正常开票功能, 以取得的全部价款和价外费用,扣除受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金的余额,依3%征收率到税务机关申请代开增值税专用发票;受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金,依3%征收率开具增值税普通发票。 劳务派遣公司为了满足用工单位对于各类灵活用工的需求,将员工派遣至用工单位,接受用工单位管理并为其工作的服务为劳务派遣服务。 1.一般纳税人提供劳务派遣服务,可以选择差额纳税,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额,按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。 发票开具具体事项: 1)选择简易计税方法差额征税 方式一:通过增值税发票管理新系统中正常开票功能,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额依5%的征收率开具增值税专用发票;代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金依5%的征收率开具增值税普通发票。 方式二:通过增值税发票管理新系统中正常开票功能以取得的全部价款和价外费用全额依5%的征收率开具增值税普通发票。 2)选择一般计税方法 通过增值税发票管理新系统中正常开票功能,以取得的全部价款和价外费用依6%的税率全额开具增值税发票。 2.小规模纳税人提供劳务派遣服务,可以选择差额纳税,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额,按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。 发票开具具体事项: 1)选择简易计税方法差额征税 方式一:通过增值税发票管理新系统中正常开票功能,以取得的全部价款和价外费用,依5%征收率全额开具增值税普通发票。 方式二:通过增值税发票管理新系统中正常开票功能, 以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额,依5%征收率到税务机关申请代开增值税专用发票;代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金,依5%征收率开具增值税普通发票。 2)选择简易计税方法 方式一:通过增值税发票管理新系统中正常开票功能,以取得的全部价款和价外费用,依3%征收率全额开具增值税普通发票。 方式二:通过增值税发票管理新系统中正常开票功能,以取得的全部价款和价外费用,依3%征收率到国税机关申请代开增值税专用发票。

  • 个税:劳务派遣和业务外包有什么区别?劳务派遣也是通过劳务公司来派遣

    您好,劳务派遣的是针对劳务公司的,业务外包的是针对业务单位的

  • 我想问,劳务公司开具的发票品名分劳务费和劳务派遣服务,这两种的区别是什么有什么需要注意的呢?

    您好,劳务费是提供劳务的收入,劳务派遣服务指的帮别人招临时工之类收取的服务费

  • 货物名称:业务外包服务费和劳务派遣服务有啥区别么

    你好,正在解答中请稍等。