公积金由个人全部承担如何做分录?

公积金由个人全部承担如何做分录?

对于公司社保公积金全部个人承担,可以计入其他应收/应付.

计提社保:

借:成本/费用

贷: 应付职工薪酬 (企业部分)

缴纳社保:

借:应付职工薪酬 (企业部分)

其他应收款(应付)-社保(个人部分)

贷:银行存款

计提工资:

借:成本/费用

贷:应付职工薪酬-工资

支付工资:

借:应付职工薪酬

贷:其他应收款(应付)-社保(社保个人部分)

应交税费---应交个人所得税

库存现金/银行存款

缴纳个税:

借:应交税费---应交个人所得税

贷:银行存款

住房公积金,是指市民工作单位为其在职职工缴存的长期住房储金.住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存.账务处理中通过"应付职工薪酬"科目进行核算,具体分录如下:

住房公积金的账务处理如下:

1、计提公积金时:

借:管理费用(或销售费用、制造费用等)

贷:应付职工薪酬--住房公积金(单位负担部分)

2、从工资代扣代缴公积金:

借:应付职工薪酬--工资、奖金、津贴

贷:其他应付款--住房公积金(个人负担部分)

3、企业缴纳住房公积金时:

借:应付职工薪酬--住房公积金(单位负担部分)

其他应付款--住房公积金(个人负担部分)

贷:银行存款

根据《住房公积金管理条例》规定,职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%,有条件的城市,可以适当提高缴存比例.

公积金的基数是如何定的?

住房公积金缴存基数是根据我们的工资来确定的,2021年机关事业单位及其职工缴存比例仍为12%,企业及其职工缴存比例为5%-12%,个人缴存者缴存比例为10%.

而且,每年的7月1日都是一般是公积金基数调整的时间,因为住房公积金是以上一年的7月1日至当年的6月30日为一个年度单位的,所以大部分人的公积金缴费基数都是从7月1日开始实施新政策的.

根据发布的公积金调整的内容来看,自2021年7月1日起,职工实际工资收入低于市政府公布执行的上年度月最低工资标准的,月缴存工资基数应按月最低工资标准执行.职工住房公积金月缴存工资基数上限为23000元.

正常情况下,如果我们单位住房公积金缴存比例没有发生改变,那么我们的平均工资上涨,则住房公积金增加,工资下降,则住房公积金降低.

以上整理的资料内容,就是我们针对"公积金由个人全部承担如何做分录?"这一问题的详细解答,相信大家都知道这种情况下,会计分录的做法了吧!原则上,住房公积金是由公司和员工共同承担的,在做会计分录时,需要注明公司负担部分和个人负担部分.