员工代扣社保跨年未冲怎么处理
借:其他应收款
贷:以前年度损益调整
借:以前年度损益调整
贷:利润分配-未分配利润

公司没给员工交社保,现离职要求补交,如何处理较妥当?
1、不能跨年补缴违法,可向上级单位投诉;
2、可以与员工沟通,让他去社保局投诉要求补缴。这样就不存在跨年不能补缴的问题;
不过这样做对公司可能有不利影响。
不管是是不是农业户口,公司没交社保的都需要补缴,虽然实际上,并没有这样的严格,这是不存在跨年度社保不能补缴的情况的,本文由会计学堂。
员工代扣社保跨年未冲怎么处理
借:其他应收款
贷:以前年度损益调整
借:以前年度损益调整
贷:利润分配-未分配利润

公司没给员工交社保,现离职要求补交,如何处理较妥当?
1、不能跨年补缴违法,可向上级单位投诉;
2、可以与员工沟通,让他去社保局投诉要求补缴。这样就不存在跨年不能补缴的问题;
不过这样做对公司可能有不利影响。
不管是是不是农业户口,公司没交社保的都需要补缴,虽然实际上,并没有这样的严格,这是不存在跨年度社保不能补缴的情况的,本文由会计学堂。

你好!个税正常申报,按扣除个人社保部分申报 答
你好,上年度代交社保入账时少记了几分钱,具体是哪两个科目少记了呢 答
你好!税务账上你必须要扣了。 内账可以不用 答
当然可以,只需要把社保缴费情况添加到报表中,就可以以挂账的形式处理。 答
借,应付职工薪酬、工资 贷、其他应付款、个人负担的社保、 银行存款 然后,6月份缴纳社保借应付职工薪酬、社保 其他应付款,个人负担的社保 贷,银行存款。 答


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