老板把原来公司的员工转到他的新的公司，请问员工有补偿吗？对于工龄来说？一年补偿一个月？这样的说法对吗？

老板把原来公司的员工转到他的新的公司，请问员工有补偿吗？对于工龄来说？一年补偿一个月？这样的说法对吗？

答： 您好，这个应该有补偿的，具体可以与公司协商处理。一年补偿一个月是对的。

员工试用期是两个月，但由于某员工的能力不行，转正申请领导一直没批，两个月的试用期过后一直发试用期的薪资，现在员工被公司辞退了，员工说要补偿，是补差额给员工外加公司辞退员工应补偿员工半个月或一个月的工资，这样对吗？

答： 意思 就是没有签订劳动合同，那没有签订劳动合同期间的工资应该双倍

报考2022年中级会计职称对学历有什么要求？

答： 报名中级资格考试，除具备基本条件外，还必须具备下列条件之一

公司辞退员工，是不是需要按一年补一个月的工资补偿，不足一年，按一年来算，是这样吗，

答： 你好，是的，要补偿员工一个月，签订解除合同