工会经费会计分录然如何？是否也要通过应付职工薪酬过渡？

计提时 借：管理费用--工会经费　　贷：应付职工薪酬--工会经费　　缴纳时 借：应付职工薪酬--工会经费　　贷：银行存款收到工会经费返还 是这样的分录吗？ 借：银行存款 贷：应付职工薪酬--工会经费

答： 你好！你的分录是对的。

工会经费计提问题工会经费的计提比例是按管理费用工资的金额*2%吗？分录如下计提工资借：管理费用-工资贷：应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保（个人部分） 应付职工薪酬-公积金（个人部分） 其他应付款（党费）计提工会经费借：管理费用-工会经费贷：应付职工薪酬-工会经费

答： 分录是正确的，工会经费的计提比例 是按管理费用工资的金额*2%

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

您好老师，全年一次性奖金会计分录：借：费用贷：应付职工薪酬/工资借：应付职工薪酬/工资贷：应付职工薪酬/工资/奖金借：应付职工薪酬/工资/奖金贷：银行存款这个分录对吗？还是直接计入应付职工薪酬/工资/奖金科目，不用走应付职工薪酬/工资科目？

答： 你好，直接写应付职工薪酬工资就可以的。