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老师好，我们公司有一个总公司，有一个分公司。之前14年一直以来那些会计都是把所有人员放到总公司来发放工资，导致总公司外账上面的费用较大，利润基本是亏损的，分公司外账上面的费用较小，又会有盈利多。我感觉这样不合理。现在对于工资这样拆分开来，进行2个公司分别发放工资，然后所有人员均在总公司买社保，这样操作可以不？
阳光
于2024-04-17 09:57 发布 331次浏览
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王璐璐老师
职称： 中级会计师,初级会计师
2024-04-17 09:59
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精选问题
老师，招待费没有发票，从公账转出去的，汇算时候全额 问
您好，可以的，先做账，再调增处理 答
从筹划和风险来讲，企业买厂房在法人名下好，还是企 问
同学您好，很高兴为您解答，请稍等 答
你好，a公司属于制造业一般纳税人，老板问财务要库存 问
期初存货 %2B 本期购进原材料 %2B 本期人工 %2B 制造费用 − 本期主营业务成本 = 期末全部存货总额 再把总额拆分到半成品、产成品。 操作步骤： 先确定已知数：原材料期末盘点金额（你已经按数量 × 采购价算好） 统计全年：期初存货总额、全年原材料采购、车间工人工资、车间水电折旧等制造费用、全年已开票结转的销售成本 套公式算出：期末原材料 %2B 半成品 %2B 产成品 合计总库存 用合计总库存 减去已知原材料金额，剩下的就是 半成品 %2B 产成品合计金额 再按经验比例拆分：比如半成品占 4 成、产成品占 6 成，直接拆分金额就行 答
请教一下，私车公用报销油费要怎么弄呢 问
签私车公用协议，约定因公报销油费、过路费；保险维修费不能报。 油费必须公司抬头发票，留存出行台账。 要么实报实销走费用，要么按月发交通补贴并入工资扣个税。 没协议、个人抬头发票，不能税前扣除。 答
老师工会经费是以什么为基数交纳？ 问
缴纳基数：全部职工实际发放的工资薪金总额（应发工资，含奖金、津贴），不含社保、个税。 缴纳比例：2%。 扣除限额（企业所得税）：不超过工资薪金总额 2% 的部分，可税前扣除。 答
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