送心意

郭老师

职称初级会计师

2024-03-25 18:02

你好,不包含劳务派遣的,劳务派遣的记到劳务公司里面。

阡陌红尘。 追问

2024-03-25 18:05

就是我填的这两个地方的人数是不一致的是对的哈

郭老师 解答

2024-03-25 18:08

这两个可以不一样的,第一个图片的大于第二个。

郭老师 解答

2024-03-25 18:08

但是你第一个里面也不包含着劳务派遣单。这个都是属于劳务公司

阡陌红尘。 追问

2024-03-25 18:08

生育保险人数这可以填0嘛,只有医疗保险

郭老师 解答

2024-03-25 18:10

可以的,就是填写零的

阡陌红尘。 追问

2024-03-25 18:13

我填的55人,有26人是在派遣公司缴的社保,老师的意思我只能填55-26=29人

郭老师 解答

2024-03-25 18:14

那就包含在里面的,你这个从业人数包含。

郭老师 解答

2024-03-25 18:15

社保的不是在你企业缴纳的,不用。

阡陌红尘。 追问

2024-03-25 18:17

那就是从业人数55人,社保人数29人

郭老师 解答

2024-03-25 18:20

是的,对的,是这么做的。社保是填写12月份的。

阡陌红尘。 追问

2024-03-25 18:22

社保人数是按23年末的人数,基数和实际缴费是1-12月全年的,是这样吧老师

郭老师 解答

2024-03-25 18:22

啊对的,是这么做的。

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你好,不包含劳务派遣的,劳务派遣的记到劳务公司里面。
2024-03-25 18:02:19
你好,对的是的,是这么做的。
2022-05-18 14:59:47
好,只填写自己的员工的。
2023-03-21 12:03:32
你好,全部的加起来这几个都是
2026-04-19 11:01:30
在申报残保金时,职工人数是否包含劳务派遣人员,需要分情况考虑。 一般来说,以劳务派遣用工的,计入派遣单位在职职工人数。 但如果是劳务派遣的残疾人职工,经劳务派遣单位和用工单位协商一致签订相关协议的,在计算安排残疾人就业人数和比例时,可将被派遣残疾人计入其中一方的实际安排残疾人就业人数和在职职工人数,且不得重复计算。 根据你提供的信息,你公司的劳务派遣人员不是残疾人,那么在申报残保金时,这部分人员不计入你公司的职工人数,而应计入劳务派遣公司的在职职工人数。
2024-11-11 11:11:59
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精选问题
  • 老师,一般纳税人从小规模处取得的普票,产品名称是

    小规模开的小麦普票(3%或1%),你不能按9%计算抵扣;只有小规模开“3%专票”或“自产农产品免税普票/收购发票”才能按9%抵扣。 一、能不能抵扣(直接回答) - ❌ 小规模纳税人开的“小麦普通发票”(3%/1%):不能抵扣进项。 普通发票不属于农产品计算抵扣的合法凭证,哪怕品名是小麦也不行。 ​ - ✅ 可以按9%抵扣的只有三类(小麦属于初级农产品): ​ 1. 自产农产品免税普票:农业生产者(含合作社)开的免税普票,按买价×9%抵扣。 ​ 2. 农产品收购发票:你直接向农户收购,自开收购普票,按买价×9%抵扣。 ​ 3. 小规模开3%专票:小规模给你开3%增值税专票,按票面不含税金额×9%抵扣(不是按3%税额)。 ​ - 注意:小规模开1%专票 → 只能按票面1%税额抵扣,不能按9%。 二、对你最有利的处理方式(排序) 1)优先:让小规模开 3%专票(最划算)

  • 航空客运票进项抵扣额都是票价除以1.09再乘以0.0

    您好,是的,这个要自已换算的

  • 老师,我们有一个差旅费记录到借:管理费用,贷:库存

    借研发费用 借管理费用 红字

  • 汇算清缴时发现25年第三季度的增值税比所得税少

    你好,不可以!先改季报再汇算清缴

  • 老师好 有个问题 我想问“约定分期履行”这一项,

    验收不合格的款项,付款条件未成就,不算到期债务,不适用分期履行的诉讼时效规则,对方不能以此起诉。 验收合格的各笔款项,各自到期后即可单独起诉,不用等最后一笔尾款到期;只有尾款,要等终验收 1 年期满后,对方才能起诉。

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