送心意

刘艳红老师

职称中级会计师

2024-02-23 11:36

您好,是一个意思,工资可以计入人工成本的

晴儿 追问

2024-02-23 11:38

我不是问工资能不能计入人工成本,而是问的薪酬和人工成本费用的区别

刘艳红老师 解答

2024-02-23 11:39

人工成本范围包括:职工工资总额、社会保险费用、职工福利费用、职工教育经费、劳动保护费用、职工住房费用和其他人工成本支出.其中,职工工资总额是人工成本的主要组成部分. 工资总额指各单位在一定时期内,以货币或实物形式直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额.包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资

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相关问题讨论
您好,是一个意思,工资可以计入人工成本的
2024-02-23 11:36:17
你好,职工薪酬是一个概念 而应付职工薪酬是核算应付的工资薪金金额的会计科目
2019-03-18 13:42:03
职工薪酬包括工资,福利,工会,残保金等
2023-10-08 16:43:25
同学您好! 您好! 工资总额是企业在一定时期内直接支付给本企业全部职工的劳动报酬总额,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等。应付职工薪酬则包括工资总额以及职工福利、社会保险、住房公积金等,范围更广。简单来说,工资总额是应付职工薪酬的一部分。
2024-03-06 16:42:08
您好,一般情况下,计提工资的时候,借;管理费用-工资等科目,贷:应付职工薪酬-工资。管理费用-职工薪酬是最终科目,应付职工薪酬是过渡性科目。
2017-12-11 23:33:38
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