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钉老师-123

职称： 中级会计师,初级会计师,注册会计师

2023-12-12 14:06

职工福利费支出不得超过工资薪金14%，其中工资薪金指的是企业为员工发放的税前薪金，其中包括工资性支付和补贴性支付，不包括社会保险金、住房公积金等支付项目。这就意味着，除了发放给员工的社会保险缴费外，企业发放的所有费用，包括工资性支付和补贴性支付，其中不能超过工资总额的14%。

呜啦啦啦 追问

2023-12-12 14:10

那老师，你帮我看下，是不是余额表中的本期发生额的贷方.以这个数据来计算，是吗

钉老师-123 解答

2023-12-12 14:17

我理解是的，每家公司设置的科目不一样，但一般就是税前应发工资的金额哈。

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