餐饮行业怎么给员工发工资

餐饮行业怎么给员工发工资

答： 您好，哪人行业发工资分录一样的 以下数据是假设的 个税 （6000-627.4-124-5000）*3%=7.46 （计提工资）借：管理费用-工资 6000 贷：应付职工薪酬-应计工资 6000 （员工个人负担社保公积金）借：应付职工薪酬-应计工资 627.4%2B124%2B7.46 贷：其他应收款-社保 627.4 其他应收款-公积金 124 其他应收款-个税 7.46 （实发工资）借：应付职工薪酬-应计工资5241.14 贷：银行存款 5241.14 （计提公司社保）借：管理费用-公司负担五险1628 管理费用-公司负担公积金 124 贷：应付职工薪酬-五险一金 1752 （代缴社保公积金）借：其他应收款-社保 627.4 其他应收款-公积金 124 其他应收款-个税 7.46 应付职工薪酬-五险一金 1752 贷：银行存款 1752%2B7.46%2B124%2B627.4

餐饮业每月15号发工资、那么在下个月的时候1-15的支出工资要怎么算、

答： 你好，15号发工资，只是发上一个的，这个月的1-15号的与后面半个月的，计入应付职工薪酬的贷方计提核算

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

餐饮店，针对此次疫症放假，工资应该怎么算，另外做6休1的话假期怎么算

答： 一般是算公休的，也就是有工资的 每周休息一天也是带工资的 具体的还要看你单位自己要求