送心意

小锁老师

职称注册会计师,税务师

2022-07-17 13:57

您好,是的,是这个意思的

学堂用户29t2dd 追问

2022-07-17 14:00

之前她说不满五个月要扣800,现在我是被她辞退,这个800是要扣除吗

小锁老师 解答

2022-07-17 14:01

您好,这个是要扣除的哈

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关键是你们公司一个月正常上班是几天?
2022-04-20 22:01:43
您好,是的,是这个意思的
2022-07-17 13:57:59
有业务当然可以做了
2022-03-29 15:51:02
您好,哪人行业发工资分录一样的 以下数据是假设的 个税 (6000-627.4-124-5000)*3%=7.46 (计提工资)借:管理费用-工资 6000 贷:应付职工薪酬-应计工资 6000 (员工个人负担社保公积金)借:应付职工薪酬-应计工资 627.4%2B124%2B7.46 贷:其他应收款-社保 627.4 其他应收款-公积金 124 其他应收款-个税 7.46 (实发工资)借:应付职工薪酬-应计工资5241.14 贷:银行存款 5241.14 (计提公司社保)借:管理费用-公司负担五险1628 管理费用-公司负担公积金 124 贷:应付职工薪酬-五险一金 1752 (代缴社保公积金)借:其他应收款-社保 627.4 其他应收款-公积金 124 其他应收款-个税 7.46 应付职工薪酬-五险一金 1752 贷:银行存款 1752%2B7.46%2B124%2B627.4
2023-10-09 05:30:56
餐饮公司发放工资分录一般分为以下几个部分: 1.基本工资:指按照员工在单位实际工作期间提供的服务、承担的工作职责或者发生的工作量而进行计算的报酬。 2.补贴:指单位根据总部或政府的政策发放的报酬,包括但不限于住房补贴、交通补助、餐补等。 3.奖金:指单位发放的鼓励、表彰的报酬,分为普通奖金和绩效奖金,由单位按照自身政策、政策分配。 4.报销:指单位出差或者在职中需要进行的合理支出的报销,包括但不限于旅游费用、酒店费用等。 5.其他收入:指与工作无关的收入,包括但不限于偶尔收到的礼物等。 拓展知识:工资分录一般还包括片假、病假扣除、住房公积金个人部分、医疗保险基金个人部分、养老保险基金个人部分等。
2023-02-26 17:48:47
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