计提应付职工薪酬时候 个人社保部分也应计提进入应付职工薪酬吗？

计提应付职工薪酬时候 个人社保部分也应计提进入应付职工薪酬吗？

答： 是的，个人社保部分也应该计提进入应付职工薪酬。因为这是员工的权益，公司有义务为员工缴纳。这部分费用应当计入应付职工薪酬。

社保的分录： 计提的时候 借方：费用 借方 其他应收款-个人社保部分 贷方：应付职工薪酬-社保 支付时：借方：应付职工薪酬-社保 贷方：银行存款 还是计提的时候：借方：费用 贷方：应付职工薪酬-社保 支付时：借方：应付职工薪酬-社保 借方：其他应收款-个人社保部分 贷方:银行存款

答： 您好 请问您有什么疑问

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

借：其他应付款-社保 应付职工薪酬-社保，贷：银行存款 这是缴纳的部分，计提的部分：借：管理费用-职工薪酬 贷：应付职工薪酬-社保，那么个人部分的计提要如何做分录处理

答： 个人部分你发发工资的时候要扣除下来的