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999

职称注册会计师

2023-07-21 19:26

你好,这个问题很好。公司发放的节日现金,如果没有合并工资申报的话,可以作为员工福利费用进行入账。具体的会计分录是:借记“管理费用-员工福利费”,贷记“银行存款”。

时尚的蛋挞 追问

2023-07-21 19:26

明白了,那如果是公司给员工发放的购物卡呢?这种情况又应该如何入账呢?

999 解答

2023-07-21 19:26

购物卡也可以视为一种员工福利。在会计处理上,可以借记“管理费用-员工福利费”,贷记“应付账款”或者“其他应付款”。当员工使用购物卡消费时,再根据实际支付的金额调整应付账款或其他应付款。

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相关问题讨论
你好,这个问题很好。公司发放的节日现金,如果没有合并工资申报的话,可以作为员工福利费用进行入账。具体的会计分录是:借记“管理费用-员工福利费”,贷记“银行存款”。
2023-07-21 19:26:46
没有发票入账是要合并放入工资缴纳个税
2022-03-24 11:46:45
你好,做到福利费里面的单独做福利费,需要留存好支付出去的证明,企业管理费用,福利费贷应付职工薪酬,福利费借应付职工薪酬,福利费贷银行存款。
2022-03-02 16:24:05
您好,这个就是申报的时候和工资薪金一起申报就行了
2023-01-03 16:21:39
借:管理费用-工资或福利 贷:现金或银行存款
2026-02-13 16:31:09
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