工资避税方案1.公积金避税(如公司为员工缴纳1000公积金,个人500,公司500,该员工工资8000,则员工需扣税工资基础为7500)2.员工可以选择购买可避税的理财产品进行避税(投资资金、购买国债、买保险、教育储蓄)3.利用年终奖实现避税(如该员工工资较高,可以设计每月工资降低一定幅度,年底或者中途离职者,可以通过发放年终奖的形式发放实际剩余工资)4.通讯费、交通费、业务招待费、住宿费、差旅伙食补助、办公费发票避税(票据必须合法,短期1-2月内可以操作,切勿常态化)参考了国家公务员的标准以及公司的实际情况列举了如下标准通讯费每人每月可拿发票抵扣的限额:200元以内交通费每人每月可拿发票抵扣的限额:500元以内(如高铁票、飞机抬头必须为本人)业务招待费每人每月可拿发票抵扣的限额:1000元以内住宿费每人每月可拿发票抵扣的限额:1000元以内差旅伙食补助费每人每月可拿发票抵扣的限额:300元以内办公费每人每月可拿发票抵扣的限额:100元以内 老师帮我看下合理不?特别是最后一个方案

terrykoo
于2017-12-27 17:38 发布 3495次浏览
- 送心意
朴老师
职称: 会计师
相关问题讨论
方案是可以,但是应该做依法纳税的公民,希望你理解我的回答
2017-12-27 18:54:32
你好,是的,是这样的
2023-07-04 15:18:35
您好!这个应该是按600来的
2022-03-22 09:03:30
你好,正在计算中,请稍后
2022-11-17 10:53:42
您好:
(1)
借:生产成本 522000
管理费用 58000
贷:应付职工薪酬 500000
应交税费——应交增值税(销项税额)85000
(2)
借:生产成本 16000
贷:累计折旧 16000
(3)
借:管理费用 6000
贷:银行睚 6000
(4)
借:生产成本 360000
制造费用 80000
管理费用 10000
销售费用 12000
在建工程 60000
研发支出——资本化支出 15000
贷:应付职工薪酬 537000
2021-10-18 00:29:53
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