在做事业单位工资部分时，规范性津贴不平，要怎么调，

在做事业单位工资部分时，规范性津贴不平，要怎么调，

答： 规范性津贴不平是因为企业需要实行新的劳动力资源管理政策，才能有效地协调津贴整体不平衡的问题。比如，可以根据企业的收入水平，重新定义津贴的范围，从而使津贴分配得到均衡。此外，还可以引入绩效考核，用绩效差异来调节津贴水平，使津贴分配更加合理公平。

事业单位职工因生育时工资正常发放，收到社保生育津贴后不在发放，这个生育津贴怎么做会计分录？

答： 收到津贴红冲工资就可以

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

全额拨款事业单位的津贴是做津贴补贴科目还是做绩效工资科目？

答： 做津贴补贴科目