10月份工资，有个员工应发3000，但是实际只发2000,还有1000未发，（人事部发的工资包写错了）。但是工资总额已计提，这1000放哪个科目

酒店不同部门不同岗位员工的工资，都应该计入到什么会计科目合适？前厅部、客房部、康乐部、餐饮部、人事部、财务部、保安部

答： 学员你好，前厅部、客房部、康乐部、餐饮部和保安部计入成本，人事部和财务部计入管理费用

生产产品工人工资为 500000元，行政管理人员工资为 160000元。按照工资总额的 2%计提应向工会部门缴纳的工会经费。（生产成本和应付职工薪酬写出明细科目）

答： 学员你好，分录如下 借；生产成本50*0.02=1 管理费用20*0.02=0.4 贷应付职工薪酬1.4

一名会计如何让领导给你主动加薪？

答： 都说财务会计越老越吃香，实际上是这样吗？其实不管年龄工龄如何

某公司本月应付工资总额为 100000 元，其中生产部门工人工资 60000 元，管理部门人员工资 20000 元，销售部门人员工资 20000 元。按工资总额的 14%计提职工福利费。做分录

答： 借：应付职工薪酬 - 工资 100000 贷：银行存款 100000 借：生产成本 8400 借：管理费用 2800 借：销售费用 2800 贷：应付职工薪酬 - 职工福利费 14000