销售人员的工资计入销售费用，他们所购买的社保可以计入管理费用吗？还是需要跟工资统一

销售人员的工资计入销售费用，他们所购买的社保可以计入管理费用吗？还是需要跟工资统一

答： 一般来说，销售人员的工资需要计入销售费用，而他们所购买的社保则应该计入管理费用。这是因为社保费用与销售活动无关，而是用于支付销售人员的社会保障费，以保障他们的基本生活。因此，销售人员的社保费应计入管理费用，而不是销售费用。 拓展知识： 管理费用是一种商业成本，是企业运营所必需的各种费用，包括职员工资、财务费用、社会保险等。管理费用是企业营业成本中重要的一项，它反映了企业运营成本的大小，对企业的经营效果有着重要的影响。

餐饮公司给员工购买的社保费属于管理费用么？需不需要按照厨房的社保计入成本，销售员工的社保计入销售费用，财务人员的社保计入财务费用呢？

答： 是的，可以按照人员不同分工计入成本、管理和销售费用；财务人员计入管理费用

我是一名会计,想问一下考个网络学历有用吗？

答： 众所周知会计人如果要往上发展，是要不断考证的

为什么公司把销售部门的工资不计入‘’销售费用--工资‘’计入了‘’管理费用--工资‘’，而社保费销售部门的就计入了‘’销售费用--社保费‘’，不计入‘’管理费用--社保费‘’啊？

答： 你好，如果有单独设销售部门的话就销售人员工资及费用都计入销售费用，如果没有专设这个部门就放到管理费用科目。